更新时间:2022.02.16
抚养费一年给多少,法律没有明确的规定。计算的方式如下: 1、有固定收入的,抚育费数目一般可按其月总收入的百分之二十只三十。负担两个以上子女抚养费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十; 2、无固定收入的,子女抚养费的数额可依
结婚六年有结婚证的情况下,离婚时抚养费支付的方式:有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例定期支付,有条件的可以一次性给付。抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
1、抚养费是工资的百分之二十至三十。 2、抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 3、有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 4、负担两个以上子女抚养费的,比例可以
离婚时支付抚养费期限的规定:抚养费的给付期限,一般从夫妻离婚开始至子女十八周岁为止。如果孩子已满十六周岁,但是不满十八周岁,却能以其劳动收入为主要生活来源,并可以维持当地一般生活水平的,不直接抚养方可以停止给付抚养费。如果子女满了十八周岁,
根据我国相关法律规定,对于18年一次性抚养费要取得金额是需要根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(一)》得规定来进行确认得,因各人得收入不一致,其具体抚养金额请以实际为准。
十八年抚养费的计算是有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比
十八年抚养费的计算是有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确
有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚养费的数额依据当年总收入或者同行业平均收入。抚养费数额可以根据子女的实际需
离婚后宝宝抚养费的计算是有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比
父母双方可以协议轮流直接抚养子女,也可以由一方抚养,另一方支付抚养费,抚养费数额可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养
离婚孩子的抚养费一年给多少钱要看离婚时的判决标准,有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。
抚养费的给付一般要支付到子女成年,即年满十八周岁。十六周岁以上不满十八周岁,以其劳动收入为主要生活来源,并能维持当地一般生活水平的,父母可停止给付抚育费。尚未独立生活的成年子女有下列情形之一,父母又有给付能力的,仍应负担必要的抚育费: 一、