医生错诊怎么办

医疗机构发生医疗事故的，对负有责任的医务人员依照刑法关于医疗事故罪的规定，依法追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，依法给予行政处分或者纪律处分。

医生涉嫌故意伤害罪，也应当依法判决。《刑法》第二百三十四条规定：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

结婚证上登记的出生日期和身份证上的不一样,应该及时带上身份证原件,户口簿原件,还有伴侣的相关证件到民政部门重新办理新的结婚证的,若不更改是会影响到小孩办理出生证明和入户等资料的。

向劳动部门投诉申请工伤赔偿。如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服，还可以在收到工伤

发生工伤老板只给医药费，劳动者可以向劳动部门投诉申请工伤赔偿。

1，如果找到工作，并且工作单位和大学学校在同一个城市的，不论户口转去哪里，医保都在8月底中断后，由新单位办理参保直接缴纳。 2，如果找到工作，但是工作单位和大学学校不在同一个城市的，在新单位办理新参保。

一、留取证据; 二、封存病历; 三、封存件的保存; 四、仔细研读手中的资料，准备与医院沟通调解。 解决医疗纠纷的途径并不仅仅只有双方沟通。因此，当双方无法达成一致意见时，可以通过申请第三方介入调解，如卫生局、县调解中心、政府部门等;若仍然无

1、首先，去原来新生儿出生的那个医院，找原来的科室开出当时的住院分娩医学情况证明说明。这个说明需要新生儿的父母拿着户口本和身份证去。 2、新生儿的父母还要去当地妇幼保健所，领取出生医学证明补发申请表，填写好了之后，把父母的身份证复印件，还有

特殊情形，如单亲或采取辅助生殖技术等出生的婴儿(例如试管婴儿)，如父亲信息不能完整提供，由母亲写出书面情况说明并签字，新生儿出生所在的医疗保健机构对有关资料进行审查，确认材料齐全，情况属实的，可以签发《出生医学证明》。

医生补开休养证明，说明不需要继续休养，没有医疗机构书面证明，不上班用人单位可以按旷工处理。

医疗事故导致新生儿死亡的处理： 1、赔偿为治疗和康复支出的合理费用，造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金； 2、新生儿死亡造成亲属严重精神损害的，还有权请求精神损害赔偿。 赔偿范围和赔偿比例以法院确定为准。

工伤认定跟急诊病历没有关系，只要存在工伤事实，用人单位就需要在一个月内向劳动保障行政部门提出工伤申请，，用人单位不申请的，工伤职工个人可以向劳动保障行政部门提出申请。

私人诊所打针死人属于医疗事故，第一时间就得报警，保护好现场和使用的针剂和病人诊断书，等法医进行尸检后，得出权威结论后，医院方和死者家属可进行协商解决善后事宜，如双方未达成协议，就只能走法律程序，家属不能有过激行为，比如聚众扰乱诊所等。法院诉