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没签工资合同怎么办

更新时间:2022.07.01

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行动指南
收集以下能证明劳动关系方面的证据去劳动监察部门投诉: 1)工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 2)用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录; 3)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 4)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; 5)用人单位盖章的考勤记录; 6)其他劳动者的证言等。 希望以上回复可以解决问题没签合同工资怎么办。
律师普法
  • 饭店不开工资没签合同怎么办
    饭店不开工资没签合同怎么办

    首先拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。其次不签定劳动合同也是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。

    2021.02.17 150
  • 工资一直拖欠怎么办没签合同
    工资一直拖欠怎么办没签合同

    没签订劳动合同拖欠工资的,劳动者可以先向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

    2020.06.09 216
  • 小厂没签合同可我工资没结怎么办
    小厂没签合同可我工资没结怎么办

    小厂没签合同工资没结可以协商解决,协商不成,可以向劳动监察委员会投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。

    2020.12.17 150
专业问答
  • 工资未签字,没签合同不发怎么办

    1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放

    2022-07-16 15,340
  • 老板扣工资怎么办没签合同

    请问您是否与用工单位签订了劳动合同呢?请问克扣是老板的个人行为还是公司行为呢?按照相关法律规定,用工单位时不能克扣您的工资的。如果没有签订合同,您可以向用工单位申请双倍工资。建议您先与老板进行协商,如

    2022-03-23 15,340
  • 劳务合同没签合同没到一定工资怎么办

    个人去税务局代开普通发票: 增值税为:15000/(1+3%)*3%=436.90元 个人所得税:15000/(1+3%)*1.5%=218.45元 城市维护建设税:436.90*5%=21.85元

    2022-08-04 15,340
  • 没签合同三个月没结工资怎么办?

    未签订劳动合同的双倍工资赔偿。违法解除劳动合同的双倍赔偿金。以及补缴社保。工资用人方有权在工资支付日支付的,不违法的。

    2022-10-05 15,340
法律短视频
  • 工资要不到怎么办没签劳动合同 00:55
    工资要不到怎么办没签劳动合同

    没签劳动合同工资要不到的,劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据,到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知,没签劳动合同而且用人单位不发工资的,劳动者可以到

    3,384 2022.04.17
  • 没签劳动合同,老板不发工资怎么办 00:59
    没签劳动合同,老板不发工资怎么办

    没签劳动合同,老板不发工资的,有以下的五种解决方法: 1、劳动者可以先和老板通过协商的方式解决,协商还款时间,还款期限以及还款的方式; 2、当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会,申请劳动仲裁要回工资,该程序是专门为了解决劳资纠纷的,效果很好,不

    3,797 2022.05.11
  • 工作两个月没签合同怎么办 01:10
    工作两个月没签合同怎么办

    工作两个月没签合同的,劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年,未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此,工作两个月用

    1,741 2022.06.22
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您好,请问有什么可以帮助到您的?