更新时间:2022.06.20
中国应该逐步推进推迟退休。到2045年,男女退休年龄都将达到65岁。目前中国的退休年龄是男性60岁,女性50岁,女性干部55岁。当前我们不仅要面对通货膨胀,更重要的是,人口老龄化的加剧,退休人员越来越多,年轻人不愿意缴纳社保。因此有许多领域
我国现在只是在提倡退休延迟而已,只是说有这个议案的,目前正在处于协商过程中的,没有官方消息说,这样议案已经通过了。因此退休延迟还没有开始实施的,现在还是规定:男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,可以办理退休;有其他特殊情形的,
对于全民所有制企业、事业单位、党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应当退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,累计工龄满十年的;(二)男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年的
从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,到2045年同时达到65岁。根据退休年龄改革方案:从一开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直到204
目前没有相关的政策表明2016年出台延迟退休年龄政策。只有相关规定文件提出的方案。 退休年龄最新规定2015文件:三中全会中央已敲定:延长5岁用10年。对于延迟退休提出的方案是: 第一,从2015年开
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计满十年的,
二胎政策是在2016年1月1日开始实行的。二胎开放时间是在2016年。2015年12月全国人大常委会表决通过了人口与计划生育法修正案,全面二孩将于2016年1月1日开始正式实施。在2011年,双独二胎的政策已经覆盖全国。但因为劳动力短缺、独
延迟退休最新消息依旧是延迟退休政策还没落地。有报告指出,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,至2045年,男性、女性退休年龄同步达到65岁。同时,为了尊重人们对退休年龄的选择权并减少改革的阻力,报告建议
根据相关法律规定,抚养费的给付方式分为定期给付和一次性给付,定期给付的,一般从离婚后的第一个月开始,给付至子女十八周岁为止;如果有经济条件的,也可以离婚后一次性给付。另外,如果父母双方已经约定好抚养费给付方式和金额,但是给付抚养费的一方下落