更新时间:2021.11.03
1、工作中误伤工友,由用人单位承担工伤保险责任; 2、职工在工作时间和工作场所内,工作中误伤工友,工友认定为工伤的。职工的行为是职务行为,职工不承担赔偿责任,由用人单位承担民事责任; 3、用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用
房屋租赁合同违约赔偿一般是对违约金有约定按照约定赔偿,没有约定的应按对方违约对造成的实际损失来计算违约金并退回押金和多余的房费。 约定的违约金过高或过低可以请求变更,约定的违约金超过实际损失30%的可认为约定过高,可要求降低。
甲方合同违约的赔偿是: 1、当事人有约定的,按照约定的数额或者赔偿损失额的计算方式进行赔偿; 2、没有约定的,在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的,应当赔偿损失。
1、劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规
法律对违约金的约定没有规定上限的标准,但如合同约定的违约金远高于实际损失,违约方可以主张调低违约金。赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失
订立旅游合同违约的可以要求赔偿。如果合同中约定了损失赔偿额的,按其约定来赔;如果无约定的,损失赔偿应相当于因违约所造成的损失,并包括合同履行后当事人可以获得的利益。
依据当事人是否有约定违约金,分为约定赔偿和法定赔偿。 1、约定赔偿 指合同当事人在订立合同时,预先约定一方违约产生的赔偿额的计算方法或向对方支付一定的金钱。由于损失的范围在合同订立时难以确定,因此,当事人在合同中约定赔偿的计算办法,不是固定
合同违约一般赔多少倍由双方协商确定,但是约定的违约金数额不能低于造成的损失,也不能过分高于造成的损失。1.约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;2.约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁
违约合同赔偿的最高标准通常是以合同当事人中被违约一方所受到的损失为准。根据我国民法典规定,在进行合同纠纷的处理时,若是合同当事人双方有明确的违约金约定,则按照约定进行,但是违约金的金额不得高于合同标的的实际价值,若是双方没有约定,则按照被违
建筑工程合同存在延期情形的承包人需要按其过错对发包人所遭受的实际损失进行赔偿。即对于在建设施工的合理期限内,因其延期行为所造成的人身损害和财产损失,承包人需要承担赔偿责任。
有几种情况。双方在合同中有违约金约定的情况下只要一方不主张过低或过高,则依合同约定办。双方没有违约金约定的情况下如果双方没有违约金约定,一般不能主张违约金;存在损失的,可以主张赔偿损失,照实赔偿。在既有损失,又有违约金约定的情况下除赔偿实际