更新时间:2022.08.02
国家赔偿的范围计算标准:侵犯公民人身自由的,每日赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。侵犯公民生命健康权的,误工费根据国家上年度职工日平均工资计算,医疗费等费用根据实际情况赔偿。
对于纳税人、扣缴义务人违反税收法规、采取伪造、变造、隐匿、擅自销毁账簿、记账凭证、在账簿上多列支出或者不列、少列收入、经税务机关通知申报而拒不申报或者进行虚假的纳税申报的手段,不缴或者少缴应缴纳税款的行为,即可认定算是偷税。
可能构成诈骗罪。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。行为人骗取国家补贴占为己有的行为符合诈骗罪的构成要件的,则成立诈骗罪,需要承担刑事责任。
一是搬迁前期费用和搬迁过程中发生的停工费用、机器设备调试修复费用以及物资的拆卸、包装和运输、解聘员工补偿费等费用。 二是基于拆迁政策发生的奖励费用,包括速迁费、拆迁奖励费等。 需要看到拆迁协议,才能确定拆迁是否合法,以及能索要哪些赔偿。 三
国家赔偿法对相关事务的具体规定是行政机关非法拘留或者违法采取限制公民人身自由的强制措施,非法拘禁或者非法剥夺公民人身自由的,非法使用武器警械,造成公民身体伤害或者死亡的,行政机关违法实施行政处罚的,违法征用财产等这些情形属于国家赔偿的范围。
国家规定的规范性文件有效期如下: 1、一般来说,规范性文件的有效期自施行之日起不超过5年; 2、暂行、试行的规范性文件,有效期自施行之日起不超过3年; 3、需要长期执行的,可以不规定有效期,例如废止或宣布失效某一件或若干件规范性文件的决定或
不能国家赔偿申请的情形规定: 1、因公民、法人和其他组织自己的行为致使损害发生的; 2、行政机关工作人员与行使职权无关的个人行为; 3、法律规定的其他情形。
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;