更新时间:2022.07.08
非国家公职人员贿赂金额判定是: 1、索取或者收受贿赂五千元至二万元以上的,属于“数额较大”。构成非国家工作人员受贿罪的,犯罪嫌疑人会被人民法院判处五年以下有期徒刑或者拘役; 2、索取或者收受贿赂十万元以上的,属于“数额巨大”。数额巨大的,犯
非国家工作人员利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
非法人组织解散情形有存续期间届满或者是决定解散等情况。根据相关法律规定,非法人组织解散也是需要清算的。若是经过审批才能注销的组织应当按照相关程序执行。
员工有下列情形之一的,视为工伤: 1、在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害; 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或最终工作; 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责而受到暴力等意外伤害; 4、患职业病; 5、因工作原因受伤
员工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备或收尾工作,受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所,因履行职责受到暴力等意外伤害的; 4、职业病;
员工有下列情形的,应认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或者最终工作; 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责受到暴力等意外伤害; 4、患职业病; 5、因工作原因受
恶意克扣员工工资的情形如下: 1、明确表示拒不作为的。即明确拒绝支付劳动者劳动报酬的,应当然地认定为故意。包括无正当理由拖欠,不论是否以非法占有为目的; 2、虽表示应支付,但主动实施作为,为不支付找借口的,应认定故意。如无正当理由转移财产,
员工应认定为工伤的情形有:根据《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留: (一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的; (二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的; (三)在身边或者住处发现有犯罪证据的; (四)犯罪后企图自杀、
1、对国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府的具体行政行为不服的,向作出该具体行政行为的国务院部门或者省、自治区、直辖市人民政府申请行政复议。对行政复议决定不服的,可以向人民法院提起行政诉讼;也可以向国务院申请裁决,国务院依照本法的规定作
一般是不能够构成滥用职权罪的。但是可以和国家工作人员共享身份,构成该罪的共犯,滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权,不按或违反法律决定、处理其无权决定、处理的事项,或者违反规定处理公务,致使侵吞公共财产、国家和人民遭受重大财产损失等行
立案标准:为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物,个人行贿数额在一万元以上的,单位行贿数额在二十万元以上的,应予立案追诉。
犯罪分子是可以立功的,立功的具体情形有: 1、犯罪分子到案后有检举、揭发他人的犯罪行为; 2、提供侦破其他案件的重要线索,经查证属实的; 3、阻止他人犯罪活动的; 4、协助司法机关抓捕其他犯罪嫌疑人的; 5、具有其他有利于国家和社会的突出表