更新时间:2022.12.22
我国行政处罚的原则有: 第一、法定原则 处罚法定原则是行政合法性原则在行政处罚行为中的集中体现。 第二、三公原则:公开、公正、公平原则 处罚公开原则是指行政处罚的依据及处罚中的有关内容必须公开。 处罚公正原则要求不能违反公正的程序。 处罚公
适用行政处罚的条件包括:公民、法人或者其他组织实施了违反行政管理秩序的行为;行政机关在二年内发现了上述违法行为;行政机关依法应当给予上述主体行政处罚;而且上述主体没有免于处罚的事由的。
行政处罚适用的条件是:公民、法人或者其他组织实施了违反行政管理秩序的行为;公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为应当给予行政处罚;行政处罚适用的对象是违反行政管理秩序的行政违法者;未超过行政处罚适用的时效。
行政处罚的原则包括:行政处罚的设定和实施必须合法的原则;公正、公开的原则;过罚相当的原则;以及处罚与教育相结合,教育行政相对人自觉守法的原则等。
行政处罚的听证程序步骤首先应当由听证主持人宣布听证开始,告知各方参加人员在听证中的权利和义务,之后案件调查人员提出当事人违法的事实和处罚决定,然后由当事人对事实进行申辩。经过质证和辩论后,听证结束。
有下列情形之一的,行政处罚中止执行: (一)当事人履行行政决定确有困难或者暂无履行能力的; (二)第三人对执行标的主张权利,确有理由的; (三)执行可能造成难以弥补的损失,且中止执行不损害公共利益的; (四)行政机关认为需要中止执行的其他情
行政处罚实施的主体如下: 一、有行政处罚权的行政机关。行政机关具有行政处罚权必须由法律、法规、规章明确规定,必须在法定职权范围内实施。 二、法律、法规授权的组织。法律、法规授权的组织有权按授权的范围实施行政行为并成为适格被告。但被授权的组织
警告、通报批评;罚款、没收违法所得、没收非法财物;暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;行政拘留;法律、行政法规规定的其他行政处罚。
行政处罚的影响是要履行处罚决定书上的义务,同时还会留下行政违法记录,这是不能消除的。但是在入伍、就业的时候,不需要向有关单位报告自己曾受过行政处罚。
没有法定依据,或者不遵守法定程序的,处罚无效。具体来说: 一是做出的处罚没有法定的依据; 二是处罚违反法定程序。 而处罚违反法定程序中又有两种情况被特定为行政处罚不成立。 一是没有告知给与行政处罚的事实、理由和依据; 二是拒绝听取当事人的陈
行政处罚立案的条件:行政机关在二年内主动发现了当事人违反行政管理秩序的行为,或者接到了举报等材料;以及违法行为在行政机关的立案范围和管辖范围之内的等。