轻伤二级不够批捕条件有哪些

一级至四级伤残的，享受以下待遇：（一）一次性伤残补助金。一级伤残的，为27个月的工伤人员本人工资、二级伤残25个月、三级伤23个月、四级伤残21个月； （二）伤残津贴。一级伤残的，为工伤人员本人工资的90%、二级伤残为85%、三级伤残为80

逮捕需要具备以下条件：1、可能实施新的犯罪的，或者是企图自杀或者逃跑的；2、有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的现实危险的；3、可能毁灭、伪造证据，干扰证人作证或者串供的；4、可能对被害人、举报人、控告人实施打击报复。对有证据证明有犯罪事

1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑； 2、可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性； 3、患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女； 4、羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审。

逮捕后取保候审的条件有： 1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑； 2、可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性； 3、患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女； 4、羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取

在我国可以逮捕嫌疑人的条件是： 1、可能实施新的犯罪，可能毁灭、伪造证据，干扰证人作证或者串供的； 2、有危害国家安全、公共安全或者社会秩序的现实危险的； 3、可能对被害人、举报人、控告人实施打击报复的； 4、企图自杀或者逃跑的。

交通事故犯罪逮捕条件有： 1、有证据证明交通事故犯罪事实发生； 2、有证据证明交通事故犯罪事实是犯罪嫌疑人实施的； 3、证明犯罪嫌疑人实施交通事故犯罪的证据自行核实属实。 为了防止犯罪人员拒绝承认自己的犯罪事实，或者逃避法律处罚，法律会选择

工伤鉴定对于能不能认定为工伤的情形作出了正面的列举，也做出了反面的列举，这些即是工伤鉴定的条件：1、工作时间在工作产所，因为工作受到事故伤害；2、患职业病的；3、上下班途中非本人主要责任的交通事故；4、突发疾病死亡的；5、在抢险救灾中受到伤

工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 二、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。无需办理

工伤死亡认定条件如下： 1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。 2、因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡。 3、工伤或职业病停工留薪期间死亡。 4、工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡。 5、因工致残

工伤认定条件即应当认定为工伤的情形。具体如下：1.法律规定或者单位要求职工工作的时间和职工日常工作所在的场所内，职工在工作过程发生的人身伤害或者急性中毒等事故。2.在工作前的一段合理时间内，从事与工作有关的准备工作或者从事与工作有关的收尾工

一般情况下因为当事人故意伤害对方导致轻伤二级，且受伤方不谅解的话，根据法条会处以3年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果有受害方的谅解书，法院一般会从轻处罚，如果没有对方的谅解书的话一般不会加重处罚，但是轻伤二级一般判处实刑的可能性是比较大的，

不会直接判刑，刑事拘留后，可能会被逮捕，案件移送检察院审查起诉，由检察院向法院起诉，由法院审判。具体如何判，要根据当事人的情况确定。

故意伤害他人身体，致人轻伤处的三年以下有期徒刑、拘役或者管制。赔偿损失并取得谅解，可以依法宣告缓刑；否则判处1年以上2年以下有期徒刑。