更新时间:2022.09.20
约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。当事人约定的定金数
失业保险金是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,由失业保险基金支付;经济补偿金劳动合同解除或终止后依法支付给劳动者的经济上的补助,由用人单位支付。
投标保证金最多是八十万,投标保证金不得超过项目估算价的百分之二。投标保证金是指投标人按照招标文件的要求向招标人出具的,以一定金额表示的投标责任担保。是为了避免因投标人在投标有效期内随意撤回、撤销投标或中标后不能提交履约保证金和签署合同等行为
离婚损害赔偿的计算标准:离婚损害赔偿一般是根据被害人受伤程度,侵害人的行为方式多种因素计算的。离婚损害赔偿没有规定限额,双方可以自行协定,协定不成功的,由法院根据夫妻的具体实际情况决定数额。
孕妇被开除的补偿标准:依据我国劳动合同法的规定,用人单位开除怀孕女职工的,要按女职工在用人单位工作的年限给予经济补偿,工作满一年支付一个月工资,并且按双倍计算。
夫妻离婚,一方构成重婚罪的,其民事赔偿金额是受害人受到的物质损失和精神损失的总和。物质损害赔偿主要指的是起诉费、律师费等直接所花费的费用以及无过错方直接遭受的损失。而精神损害的赔偿数额一般是根据侵权人的过错程度、侵害的手段、场合、行为方式等
有劳动合同被辞退赔偿的金额规定如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿; 2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖
民法典中规定,离婚损害赔偿标准及种类主要如下: 1、夫妻一方负担较多义务的,离婚时有权向另一方请求补偿,另一方应当给予补偿,具体数额可以协商决定; 2、如果一方生活困难,有负担能力的另一方应当给予适当帮助,协议不成的,由人民法院判决; 3、
五险一金工伤的赔偿分为不同的情况。如果职工继续履行劳动合同的,按照相关的规定,可以领取一次性伤残补助金。如果是解除或者是终止劳动合同的,可以领取一次性工伤医疗补助金,由工伤保险基金予以支付。如果用人单位没有为其参加工伤保险,则由职工所在单位
依据刑事诉讼法的规定,争取被害人的谅解需要赔偿多少钱,一般是由双方协商或者司法机关调解确定的。丧葬费一般按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇
诈骗金额10万判三年以上十年以下。诈骗10万属于诈骗罪中数额巨大,诈骗公私财物,数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。 诈骗的主要形式: 1、借熟人关系进行诈骗; 2、借中介为名进行诈骗; 3、以特殊身份进行诈
职工被认定为工伤一级的,可以享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,一级伤残为27个月的本人工资;以及从工伤保险基金按月支付伤残津贴,一级伤残为本人工资的90%。具体金额需要根据实际情况确定。