仲裁中个人账户没钱怎么办？

中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；等等。

依据相关法律的规定，出现劳动纠纷时，用人单位的基本账户一般是会被冻结的，但如果用人单位拒不执行仲裁裁决书或者判决书的，基本账户就有可能冻结。

劳动争议发生后，劳动者可与用人单位自行协商，达成新的协议或者有过错的一方改正错误，消除争议。发生劳动争议后，劳动者可以向本单位的劳动争议调解委员会提出申请，请求调解。调解申请，应当自知道或应当知道权利被侵害之日起30日内提出。劳动争议当事人

劳动仲裁胜诉后，如果双方未在15天内起诉到法院，那么裁决书生效。裁决书生效后公司没钱支付的，劳动者可以拿着裁决书去法院申请强制执行(裁决书生效的三个月内)，要求公司支付金额。

劳动者可以到人民法院申请强制执行 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬

工伤劳动仲裁后拿不到钱。劳动者可以向当地的法院申请强制执行。人民法院对下列案件，根据当事人的申请，可以裁定先予执行： （一）追索赡养费、扶养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的； （二）追索劳动报酬的； （三）因情况紧急需要先予执行的。

仲裁后公司还是不给钱的，一方当事人可以申请人民法院强制执行仲裁书。

仲裁后公司还是不给钱的，一方当事人可以申请人民法院强制执行仲裁书。

医保查询个人账户的具体方法如下： 1、社会保障中心：您可以携带身份证和医疗保险卡到参保地社保中心服务大厅向工作人员求助； 2、客户服务电话号码：您可以拨打社保服务热线12333查询，也可以根据语音提示自行查询，或者转到人工服务，向客服人员申

可以的，劳动仲裁是雇主和劳动者之间的劳动关系的调整的法律条款，与经济性质无关。只要双方建立了劳动关系，出现纠纷，就可以接受仲裁。所以，劳动仲裁可以告个体。

公司财务账户使用私人账户是不合法的。根据公司法的规定公司不能够另立会计账簿。不得以任何个人名义开立账户存储公司资产。

中院撤销仲裁裁决之后，当事人对该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁，也可以向人民法院起诉。仲裁与诉讼不同，是一裁终局制。但是为了救济当事人，依据相关法律的规定，仲裁裁决被撤销后，当事人可以重新达成仲裁协议，然后依据新的仲裁协议向仲裁

欠款无力偿还的，债务人可以与债权人协商分期还款，延期还款或者减免债务。如果债权人已经起诉了债务人，债务人应积极应诉，争取在法庭上达到分期还款或减免还款的目的。 如果债权人不同意分期、延期还款或者减免还款的，法院判决债权人胜诉后，债权人可以根