更新时间:2022.10.04
劳动仲裁开庭2个月没裁决书,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,延长期限不得超过十五日。
劳动仲裁从立案到出裁决一般在45天内。公司如不起诉到法院的话,应该会主动履行。如果公司在裁决生效的情况不主动履行,即付钱,可以申请法院强制执行。法庭顺利不代表公司给钱爽快,开庭后一般一个月内会结案。
个人公司账户的钱合法取出的方式: 1、通过人工支出,即发放工资或者劳务报酬的形式合法转出公司账户的钱; 2、通过股东分红的形式合法转出公司账户的钱; 3、通过利用税收优惠政策转移利润的形式合法转出公司账户的钱; 4、通过借款的形式合法转出公
1、申请劳动仲裁,是没有诉讼费用的; 2、如果自己委托律师代理,那么律师费由委托方支付; 3、符合法律援助条件的劳动者,可以申请法律援助,法律援助中心会免费指派律师为劳动者全程打官司。
原因有三1.退休后医疗保险金由全市社会统筹发放,导致医保费用未能及时到卡,上面有账户支出金额及余额;2.医保卡个人账户的个人信息不全或有错误、报销的情况,卡中没钱可能是因为划拨的资金还没有到位;3.登录劳动保障局网站或者人力资源和社会保障局
医保个人账户一般情况都是按月在固定的时间内划入到参保人员的医保个人账户内,但是由于各地的情况不一样,所以你问的情况建议你最好直接向参保地的医保经办机构咨询,当地为什么划入医保个人账户的钱到目前还没有到账。
可以转移后再使用。社会保险转移流程:参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法
此时出借人可从间接证据入手,以形成间接证据链。 1、借过钱的证据:提供当时把钱借给对方的证据,比如向对方转账的银行凭证;如是现金方式支付,要打印从银行取现金的凭条或在场证明人等。 2、主张债权的证据:收集曾向借款人要过钱的证据,可以是对方书
劳动仲裁后,对方不执行的,法院可以强制执行,对用人单位的公司账户或者公司的财产进行一定的查封和拍卖,如果用人单位的老板故意转移财产的,法院可以视情节的严重进行拘留的。
个体工商户和劳动者没签合同能仲裁。劳动者在维护权益时,去劳动仲裁进行申请,劳动仲裁受理的条件是,需要证明与公司存在劳动关系,如果有劳动合同,那么毫无疑问,仲裁委员会直接就受理。但是大部分的公司并未与劳动者签订劳动合同,针对未签劳动合同的劳动
劳动仲裁没有劳动合同只要持有能够证明双方劳动关系的材料,还是可以向仲裁部门申请劳动仲裁。以下材料可以证明存在劳动关系:工资支付凭证或记录、用人单位发放的能够证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者的证言等。