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更新时间：2022.09.13
从事职业病危害作业的劳动者离职要健康检查。 对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
累犯从重处罚这样适用刑期：从重处罚必须是在法定刑范围内。如果超出了法定刑范围，则是“加重”，而不是“从重”。从重处罚的“从重”，只能是适度从重。从重应当“罚当其罪”，根据从重情节社会危害性等，准确适度确定刑期。
证明是雇佣而非劳动关系的具体方法如下： 1、双方是否存在雇佣合同或者口头的雇佣协议。雇佣合同与劳动合同有较大的区别，雇佣合同不需要具备劳动合同的必备条款。 2、双方的权力义务是否仅为一方提供劳务，另一方支付报酬。 3、雇佣关系中，雇主与雇员
处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处一万元以上十万元以下罚金;数量巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金。相关工作人员犯此罪，则从重处罚。
过失致人重伤罪的刑事责任如下：触犯本罪的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役。法律另有规定的除外。如果行为人出于过失，实施了伤害他人，致使他人重伤的行为的，可构成该罪，应承担相应的刑事责任。
已经有配偶又重婚，或明知道对方有配偶仍与之结婚的，处两年以下有期徒刑或拘役。即使被判处拘役，也是刑事处罚的一种，所以犯有重婚罪必然受到刑事处罚。根据我国刑法关于重婚罪的规定，除了有配偶又重婚的情况外，明知道对方有配偶还与其结婚的人，也一样是
解除劳动合同劳动者违约的后果：劳动者违法解除劳动合同而给原用人单位造成经济损失，应当依据有关法律、法规、规章的规定和劳动合同的约定承担赔偿责任。用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当承担连带赔偿责任
危害公共安全罪尚未造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑。。危害公共安全罪是一个概括性的罪名，这类犯罪侵犯的客体是公共安全，客观表现为实施了各种危害公共安全的行为危害公共安全罪包含着造成不特定的多数人伤亡或者使公私财产遭受重大损失的危险
刑法量刑中从重处罚的理解为： （1）从重处罚必须是在法定刑范围内从事。如果超出了法定刑范围，则是加重，而不是从重； （2）从重处罚必须以从重处罚情节为依据； （3）从重处罚的参照物是不从重处罚，而不是从轻处罚； （4）从重处罚的从重，只能是
重婚罪是指有配偶又与他人结婚或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。所谓有配偶是指男人有妻，女人有夫，而且这种夫妻关系未经法律程序解除尚在存续的。结婚包括登记结婚与事实婚姻。根据我国《刑法》第二百五十八条的规定，有配偶而重婚的，或者明知他人有配
重婚罪刑罚：一般处二年以下有期徒刑或者拘役。重婚罪是指有配偶又与他人结婚或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。属于重婚的情形有以下两种：一是法律上重婚，指有配偶的人与他人登记结婚，到婚姻登记机关进行结婚登记。二是事实上重婚，即有配偶的人与他人
一般工作都可以。虽然醉驾被执行拘留处罚后会留有案底，但是不是所有人都可以知晓的，只是一切相关行业不能再进行工作，大部分的企业还是可以进行招聘的。但是醉驾行为不仅是对自己的不负责任，更是危害社会的行为。在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案
刑事犯罪中的从犯的处罚量刑主要是： 1、从犯，应该比照主犯从轻、减轻或免除刑事处罚。 2、从犯是指，指共同犯罪中起次要或辅助作用的分子。 3、对于从犯，应当综合考虑其在共同犯罪中的地位、作用，以及是否实施犯罪实行行为等情节确定从宽幅度。
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