更新时间:2022.10.14
利用职务之便,将本单位财物财产的占为己有且数额较大的,定义为职务侵占罪。 我国最高人民法院关于职务侵占罪数额较大的规定:职务侵占数额六万元以上不满四十万元,属于“数额较大”的起点标准。职务侵占数额一百万以上不满一千五百万元,属于“数额巨大”
公司、企业或者其他单位的工作人员的职务侵占数额在六万元以上不满四十万元的,应当认定为“数额较大”;职务侵占数额在一百万元以上不满一千五百万元的,应当认定为“数额巨大”。
职务侵占共同犯罪数额的认定:所有共同犯罪人职务侵占所得为该共同犯罪的数额,每一个人都需要对犯罪总额负责。其中对于职务侵占的从犯,可以从轻处罚。
职务侵占罪中,共同侵占的总额在五千至一万元以上的,应予立案追诉。 根据《刑法》第二百七十一条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒
职务侵占共同数额判定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在5000元至1万元以上的应予追诉。共同犯罪应当按照总额计算。
职务侵占罪中的非货币数额的计算是: 1.销赃数额低于赃物实际价值量时,以赃物实际价值量为计算标准,因为受损单位实际损失的是物品本身的实际价值。 2.销赃数额高于赃物实际价值时,应以销赃所得数额计算。
如果具有刑事责任能力的二人以上,共同故意犯职务侵占罪的,算共同犯罪。共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。所以二个以上行为人共同利用职务便利,侵占单位财产、数额较大的,可构成职务侵占罪的共同犯罪。
应这样认定职务侵占罪的数额:职务侵占罪中的“数额较大”的数额起点应当是六万元;职务侵占罪中的“数额巨大”的数额起点应当是一百万元。对犯本罪的人,一般是处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
根据相关司法解释的规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,就可以认定为职务侵占罪。
数额在6万元至100万元,追诉时效是五年;超过100万元的,诉讼时效为十五年。刑法第271条规定,“公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役:数额巨大的,处5年以上有期