职务侵占罪立案依据是什么-律师图文普法-法师兄

职务侵占罪立案依据

职务侵占罪的立案程序主要分为三个阶段，受案、审查和立案。

2020.02.19 173

侵占罪立案依据是什么

侵占罪立案的前提是合法持有他人财物，“合法持有他人财物”既说明了持有的对象物范畴也说明了持有行为的法律性质。行为人构成侵占罪的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。

2020.01.11 88

职务侵占罪的法律依据是什么？

职务侵占罪的构成要件： 1、客体要件：本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。 2、客观方面：罪在客观方面表现为利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为。 3、主体要件：本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人

2020.04.25 241

职务侵占罪的立案是什么

职务侵占罪的立案标准是，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在六万元以上的，应予立案追诉。行为人构成职务侵占罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

2020.01.11 100

职务侵占罪职务侵占罪立案标准

职务侵占罪立案标准如下： 1、职务侵占数额在6万元以上的为数额较大，应予立案追诉，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、职务侵占数额在100万元以上的为数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。一、职务侵占的表现形式如下： 1、利用自身

2022.09.29 654

职务侵占罪么立案？

职务侵占罪由公安机关立案侦查。职务侵占罪立案标准为六万元以上（数额较大）、一百万元以上（数额巨大），其中的“数额较大”、“数额巨大”的数额起点，按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。职务侵占罪的主体不是国家安全机关工作人

2020.01.12 81

职务侵占罪立案

职务侵占罪的立案材料： 1、提供公司、企业或其他单位和营业执照，上级主管部门的批准文件等能证明单位依法成立的材料。 2、提供能证明涉嫌人是在单位职工的身份证明。 3、涉嫌人侵占单位财产、挪用单位资金的依据及数额认定的依据。

2020.01.30 215

职务侵占罪立案标准是什么

职务侵占罪是指单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。该罪立案应满足如下标准：本罪客观上表现为，单位人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。（1）利用职务便利是指自己主管、管理、经营、经手单位

2020.11.09 212

职务侵占罪立案条件是什么

根据我国《中华人民共和国刑事诉讼法》中针对立案的规定，职务侵占罪的立案条件为，只要有一定的材料线索可以证明行为人有嫌疑构成职务侵占罪，即需要立案。因为立案的原因是有一定的线索显示有犯罪事实的发生，而并不需要证明到行为人构成职务侵占罪的构成要

2022.04.12 1,195

职务侵占罪立案标准是什么？

职务侵占罪立案标准如下：公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产。数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役：数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。量刑标准：犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；

2022.04.14 333

职务侵占罪立案标准是什么？

职务侵占罪的立案标准为六万元以上(数额较大)、一百万元以上(数额巨大)。

2020.09.10 207

职务侵占罪立案条件是什么?

职务侵占罪的立案条件是公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的情形，就应当立案追诉。

2020.06.13 111

职务侵占罪立案条件是什么？

必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，是指利用职务及与职务有关的便利条件。必须有侵占的行为。必须达到数额较大(5000元至1万元以上)的程度。综合上述职务侵占罪刑事立案追诉标准，企业一旦发现符合上述条件的可以去经侦报案查处职务

2020.10.02 172