既是工伤又是交通事故怎么赔偿？

即是工伤又是交通事故的，分别赔偿。具体如下：1、交通事故根据责任划分，承担相应的赔偿责任，事故双方当事人，可以通过协商、调解或起诉的方式，确定的赔偿事宜，进行赔偿；2、属于工伤的，用人单位应当申请工伤认定，或员工自己也可以申请工伤认定。认定

既是交通事故又是工伤，劳动者在申请工伤赔偿后可以申请人身损害赔偿。但先申请人身损害赔偿的，其支付的和工伤保险赔偿相重复的项目，工伤保险基金和用人单位不需要再重复支付。比如医疗费、护理费、交通费等。

一、既是工伤又是交通事故怎么赔偿 既是工伤又是交通事故，当事人一般可以兼得工伤待遇与交通事故赔偿的双份赔偿。但这也是有条件限制的，首先要求先进行交通事故赔偿，在交通事故赔偿不足的情况下，那么才能申请进行工伤赔偿。不过就很多地区而言，未规定工

既是交通事故又是工伤的赔偿是：劳动者在申请工伤赔偿后可以申请人身损害赔偿。但先申请人身损害赔偿的，其支付的和工伤保险赔偿相重复的项目，工伤保险基金和用人单位不需要再重复支付。比如医疗费、护理费、交通费等。

因第三人的原因同时造成交通事故又构成工伤的，如果交通事故的责任人已给付了医疗费等费用，用人单位或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇；交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，工伤保险不再发放；职工因交通事故死亡或者致残的，除重复性赔

对用人单位以外的第三方责任导致职工遭到事故伤害、并已按相关事故伤害处理规定获得相应赔偿的，同时又符合工伤或视同工伤认定情形的，经劳动保障行政部门认定工伤的，其工伤待遇应当区分待遇项目、支付途径分别处理，原则是： (1)属于发生的医疗费、康复

既是交通事故又是工伤，除医疗费不得重复支付外，劳动者可以向肇事司机申请人身损害赔偿，符合工伤的向工伤保险经办机构和用人单位申请工伤赔偿。当工伤与交通事故发生竞合时，工伤赔偿和人身损害赔偿不冲突。

既是交通事故又是工伤，劳动者在申请工伤赔偿后可以申请人身损害赔偿。但先申请人身损害赔偿的，其支付的和工伤保险赔偿相重复的项目，工伤保险基金和用人单位不需要再重复支付。比如医疗费、护理费、交通费等。

对用人单位以外的第三方责任导致职工遭到事故伤害、并已按相关事故伤害处理规定获得相应赔偿的，同时又符合工伤或视同工伤认定情形的，经劳动保障行政部门认定工伤的，其工伤待遇应当区分待遇项目、支付途径分别处理。

交通事故又是工伤赔偿误工费的，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定，受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算，同时还可以申请工伤保险赔偿。

误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。交通事故按双方过错程度赔偿，误工费不足部分由工伤保险补足。

当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。不过就很多地区而言，未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序，仅规定医疗费不得重复支付。同时又符合工伤或视同工伤认定情形的，经劳动保障行政部门认定工伤的，其工伤

在上下班途中，因发生非主要责任的交通事故导致工伤的，在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。工伤待遇与交通事故赔偿二者的法理基础、法律关系有原则上的不同，法律也没有禁止享受双重待遇，因此，从法理上分析可以兼得工伤待遇与交