工伤赔偿款可以一次性给吗？-工伤赔偿程序问题在线咨询-法师兄

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工伤职工鉴定为十级伤残的，2017工伤赔偿一次性赔偿标准，分别是一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金和就业补助金。其中： 1、一次性伤残补助金为本人工资7个月。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算。如果用人单位依法缴费，那么，本人工资就是遭受事故伤害前12个月全部工资总额的月平均数，且不低于统筹地区上年度职工月平均工资30%，不高于统筹地区上年度职工月平均工资的300%。工资包括计时工资、计件工资、各种津贴和补贴，加班费、各种奖金，特殊情形下支付的工资。用人单位瞒报职工工资，致使职工应得工伤补偿待遇降低的，由用人单位不足差额。 2、一次性医疗补助金和就业补助金，各地规定不同，有的省市规定按照本人工资为基数，有的省市规定以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，有的规定以本省上年度职工月平均工资为基数

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工伤险是一次性给赔偿还是怎么赔偿
是一次性的。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资。

2020.09.01 415
工伤职工写职工一次性工伤赔偿协议书可以吗
手写的协议书，经双方签字盖章后，只要是双方的真实意思表示，合同内容没有违法就有效的。对于不要式合同，手写合同如果符合合同要件，只要是当事人真实意思的表示，只要不违反法律的强制性规定，当然是有效的。依法成立的合同，自成立时生效。

2020.12.17 179
工伤不够等级可以赔偿一次性医疗吗?
可以。 1、十级伤残工伤的赔偿标准:医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金,其中十级伤残的补助金按规定为七个月的本人工资。 2、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。

2020.06.23 84

专业问答

市XX发生工伤可以一次性赔偿吗
工伤职工鉴定为五至十级伤残的，各地均可以一次性赔偿。其中一至四级的，在广东，户籍不在广东的，也可以一次性赔偿。《广东省工伤保险条例》第三十一条户籍不在统筹地区的一级至四级伤残职工，本人要求解除或者终止

2022-10-09 15,340
一次性工伤赔偿费用申请可以吗
是不能的，其中部分材料是需要单位盖章的，比如工伤待遇审核表。没有单位盖章是申请不下来的。 1、工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单

2022-07-12 15,340
希望可以一次性赔偿工伤一次性赔偿的前提是什么？
国家有明确规定，社保机构不得将长期待遇，改为一次性支付的，像工伤伤残一至四级的伤残津贴等，是不允许一次性支付的，相关规定如下：《人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见》十三、由工伤

2022-06-30 15,340
工伤一次性赔偿金没给代赔金吗
一次性赔偿不包括代理通知，一次性赔偿和代理通知是两个不同的概念。根据《劳动合同法》第四十条的规定，有下列情形之一的，用人单位可以提前30天书面通知劳动者或者支付一个月的额外工资后终止劳动合同：（1）

2022-01-01 15,340

法律短视频

00:59
九级伤残军人一次性赔偿金
九级伤残军人一次性赔偿金，具体如下： 1、军人因为战争或工作导致伤残的，才可以享受一次性的补助金，因战致残的军人每年给予一次性补助金11530元，因公致残的军人每年给予一次性补助金9260元； 2、九级伤残的军人在退役后没有参加工作的，还可

5,642 2022.06.22
01:01
生育津贴是一次性给吗
生育津贴不是一次性给。生育津贴一般是逐月拨付的，直到产假休完的次月生育津贴正好拨付完毕。一次性到账的情况的是，申报生育津贴交材料交的晚，拖到产假快休完了才办理，在这种情况下，就是一次性付清。生育津贴是指，对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，

10,782 2022.05.11
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离婚孩子抚养费是一次性给吗
离婚孩子抚养费不一定要一次性支付。根据最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》的规定，离婚后，孩子的抚养费原则上由支付抚养费的一方定期支付，如果有条件一次性支付的，也可以一次性支付。在约定子女抚养费时，除了子

560 2021.04.25

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