夫妻一方拒绝生育可以离婚吗

拒绝执行遗嘱可以到所在地的基层人民法院起诉，要求其履行职责。判决书下达后仍不执行的，可以申请强制执行。强制执行是指人民法院按照法定程序，运用国家强制力量，根据发生法律效力文书明确具体的执行内容，强制民事义务人完成其所承担的义务。

孩子可以拒绝探视。相关司法解释规定，未成年人子女、直接抚养的父或母及其他对未成年子女负有抚养、教育义务的法定人，有权向人民法院提出中止探望权的请求。

单位安排员工出差可以分为两种情况，一种是临时出差，此时出差的时间一般不超过3个月，而员工就应当服从单位的安排，也就是此时不能拒绝。 另外一种是长期出差，出差的时间就比较长了，通常是在3个月以上，这时候就关系到劳动合同中工作地点的变更问题，根

继承人可以拒绝继承遗产。只要法定继承人在处理遗产前，以书面形式作出拒绝继承遗产的表示；或者继承人用口头方式表示拒绝继承，但是本人承认或有其它证据证明的，其拒绝继承遗产的行为就是合法有效的，但是继承人拒绝继承时不得损害他人利益。

当事人可以拒绝当监护人，但如果是法院指定的监护人，当事人不得拒绝做监护人。对监护人的确定有争议的，由被监护人住所地的居民委员会、村民委员会或者民政部门指定监护人，有关当事人对指定不服的，可以向人民法院申请指定监护人;有关当事人也可以直接向人

当然是可以拒绝的，你们的合同就是有工作地点的。要是你不同意的话，那就是不可以强制你去外派的。

员工可以拒绝加班。劳动者享有休息休假的权利，用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班，员工可以拒绝单位加班的安排，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者享有平等就业和职业选择、劳动报酬、休息、劳动安全卫生保护、职业技能培训、社会保险和福利

当事人是能够拒绝亲子鉴定的，是否要亲子鉴定由当事人自己决定，任何人都不得强迫。但如果当事人一方起诉请求确认亲子关系，并提供必要证据予以证明，另一方没有相反证据又拒绝做亲子鉴定的，人民法院可以推定请求确认亲子关系一方的主张成立。

孕妇可以拒绝调岗。公司无权单方面调动岗位，公司调动劳动者的岗位，应有合法理由，要跟劳动者协商达到一致，否则可以不去新岗位，员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职，若离职，有权要求公司支付经济补偿金。

符合条件的家属可以拒绝尸检。对于死因不明的尸体，公安机关可以强制尸检，不需要征得家属的同意。双方当事人不能确定死因或者对死因有异议的，应当在患者死亡后48小时内进行尸检;具备尸体冻存条件的，可以延长至7日。一般尸检应当经死者近亲属同意并签字

未婚是可以根据法定的规定休产假的，但是相关的产假待遇将不能享受，除非单位对你有特殊的照顾。

如果是没有领取结婚证却以夫妻名义生活，属于同居关系，但是不属于法律上的结婚；因此不能办理离婚，只能解除同居关系。如果是登记结婚后结婚证因丢失等原因无法出示，双方可以通过到婚姻登记机关补办结婚证后协议离婚或者到婚姻登记机关出具本人的婚姻登记记

传票的本意是法院对你下达的开庭通知，不可以拒绝签收。人民法院对必须到庭的被告，经两次传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以拘传。