更新时间:2022.09.23
七至十级工伤赔偿标准 1、项目:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金 2、标准: a、一次性伤残补助金:七级13个月本人工资,八级11个月本人工资,九级9个月本人工资,十级7个月本人工资; b、一次性工伤医疗补助金:
中山七级工伤赔偿标准包括了: 1、一次性伤残补助金人工资X13个月; 2、一次性工伤医疗补助金,七级伤残为六个月的本人工资; 3、一次性伤残就业补助金:七级伤残为二十五个月的本人工资; 4、其他费用根据实际确定。需要注意,劳动合同期满终止,
一、丧葬补助金 在丧葬过程中发生的费用包括: 1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用 2、规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超
根据我国工伤保险条例规定,工伤鉴定九级赔偿标准为9个月的本人工资。职工因工致残鉴定为九级伤残的,一般由用人单位从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。劳动、聘用合同期满,或由职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工
要根据本人工资判断。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
九级工伤赔偿标准为: 1、患有工伤的劳动者可以获得医疗救助,包括医疗费、护理费、住院的伙食补助费等赔偿。 2、患有工伤的劳动者还可以根据伤残登记鉴定的结果获得一次性的伤残补助金。九级工伤可以获得九个月工资的伤残补助金。 3、九级工伤的劳动者
在劳动关系存续的前提下,九级伤残可以享受一次性伤残补助金,数额为9个月的本人工资。但是如果劳动合同期满终止,或者职工本人解除劳动合同,则应当由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。这两项补偿的标准由省、自
根据国务院2010年发布的工伤保险条例的相关规定,我国职工工伤可以享受工伤医疗待遇,其赔偿范围包括治疗工伤所需费用以及伙食补助费等等。其中,九级伤残的一次性伤残补助金为本人9个月的工资。
交通事故九级伤残一般会赔偿多少钱 一、医疗费:按实际支出计算。法院一般按一审法庭辩论终结前实际发生的医疗费用据实计算。整容植皮费可列入医疗费范畴。 二、后续治疗费用(取内固定费、康复治疗费等):一般参照医疗证明或者司法鉴定中心的法医鉴定结论
根据我国工伤保险条例规定,工伤鉴定九级赔偿标准为9个月的本人工资。职工因工致残鉴定为九级伤残的,一般由用人单位从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。劳动、聘用合同期满,或由职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工