更新时间:2022.06.11
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,如休息日、法定休假节日工作的,应当向劳动者支付加倍的工资。
薪酬总额包括特别情况下支付的薪酬,特别情况下支付薪酬包括:1、根据国家法律、法规和政策,因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、正常度假、罢工、学习等原因,按计件薪酬标准或小时薪酬标准的必定比例支付的薪酬,履行国家或社会责任;2
融资租赁合同不同于一般的租赁合同,在一般租赁合同期限届满以后,返还租赁物是承租人不可选择的义务,而在融资租赁合同中,承租人却可对租赁物的归属有选择权,承租人可支付一定的价格取得租赁物的所有权。
固定工制度向劳动合同制度过渡中的无固定期限劳动合同。用人单位对符合下列条件之一的劳动者,如果其提出订立无固定期限的劳动合同,应当与其订立无固定期限的劳动合同: (1)在同一用人单位连续工作满十年以上,当事人双方同意续延劳动合同的; (2)工
无效的融资租赁合同有: 1.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益; 2.恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益; 3.以合法形式掩盖非法目的; 4.损害社会公共利益; 5.违反法律、行政法规的强制性规定。
一房二租的情况下房屋的使用权归的归属按照下列顺序确定: (一)已经合法占有租赁房屋的; (二)已经办理登记备案手续的; (三)合同成立在先的。
有以下情形的,租赁合同无效: 1、租赁合同的当事人没有相应的民事行为能力; 2、租赁合同意思表示虚假; 3、租赁合同违反法律法规的强制性规定或者公序良俗。
有下列情况之一的合同无效: 1.出租人或者承租人无民事行为能力的。 2.出租人所出租的房屋是法律明文规定禁止出租的房屋的。 3.房屋租赁合同的内容不合法,导致不合法内容部分无效。
融资租赁合同无效的情形如下: 1、出租人不具有从事融资租赁经营范围的; 2、承租人与供货人恶意串通,骗取出资人资金的; 3、以融资租赁合同形式规避国家有关法律、法规的; 4、依照相关的法律、法规之规定无效的; 5、当事人以虚构租赁物方式订立
租赁合同无效的情形: 1、出租人或者承租人不具备相应民事行为能力,导致合同无效。 2、出租人所出租的房屋是法律明文规定禁止出租的房屋,会导致租赁合同无效。 3、房屋租赁合同的内容不合法,导致不合法内容部分无效。
租赁合同无效的情形: 1、出租人或者承租人不具备相应民事行为能力,导致合同无效。 2、出租人所出租的房屋是法律明文规定禁止出租的房屋,会导致租赁合同无效。 3、房屋租赁合同的内容不合法,导致不合法内容部分无效。
特殊情况下支付的工资:劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资;在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;女职工产假期间,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准
有下列情况之一的合同无效: 1.出租人或者承租人无民事行为能力的。 2.出租人所出租的房屋是法律明文规定禁止出租的房屋的。 3.房屋租赁合同的内容不合法,导致不合法内容部分无效。