更新时间:2022.06.16
法律关于买卖合同定金的规定是: 1、定金合同自实际交付定金时成立,定金的数额不得超过主合同标的额的百分之二十; 2、当事人履行合同的,定金应当抵作价款或者收回。
周一至周五,上午08:30—12: 00,下午13:00—16:30;周六:08:30-11:30。交通违章行为在事故发生中所起作用的大小,主要是根据路权原则和安全原则来判定的,而路权原则是认定交通事故责任大小的根本原则。 (1)违反各行其
定金合同自实际交付定金时成立;定金数额由双方自行约定,定金数额不能超过主合同标的额的20%;给付定金方违约,无权要求返还定金,收受定金方违约需双倍返还定金。
用人单位存在下列情形,员工可以随时解除劳动合同: 1、未及时足额支付劳动报酬的; 2、未依法缴纳社会保险费的; 3、规章制度违反法律、法规的规定; 4、损害劳动者权益的; 5、提供劳动保护或者劳动条件的; 6、其他情形。
临时工一般指非全日制用工,同工同酬指用人单位不分性别、年龄、民族、残疾、区域等差别,对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,只要能以不同方式提供相同的劳动量,即获得相同的劳动报酬。
劳动合同签订时间是可以当事人双方约定的,劳动关系当事人双方享有权利和履行义务的时间。劳动合同订立后,双方当事人便建立了劳动关系,各自要依据自己的劳动行为来享受权利和履行义务。 劳动合同的期限分为3种:固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期
临时工如果符合以下条件,与正式工同工同酬:劳动者的工作岗位,工作内容相同;在相同的工作岗位上付出了与别人同样的劳动工作量;同样的工作量取得了相同的工作业绩。同工同酬并非要求他们的工资数额一样,而是允许在同一工资区间内进行浮动。无论正式工还是
根据我国民法典的有关规定,合同解除的程序包括:1.通知当事人一方依法主张解除合同的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除,债务人在该期限内未履行债务的,合同自通知载明的期限届满时解除。2
以前的《劳动合同法》规定,劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施,但对于这三种工作岗位并没有明晰的定义。有些企业就钻了空子,大量使用劳务派遣工。新《劳动合同法》对这三种岗位做了明确的规定,劳动部门在对劳务派遣进行认定时也就有