工资扣个税前要先扣社保嘛

工资扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用) 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准

超过5000要交税，5000是起征点。个人所得税计算公式工资个税的计算公式为：应纳税额工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。

工资、薪金所得，以每月收入额减除费用三千五百元后的余额，为应纳税所得额。

小时工超过5000元起征点也需要按照收入进行个人所得税的缴纳，未达到起征点虽然不用交税但是也同样是需要申报明细的。

按照现行税法及个人所得税管理条例规定，推算税前收入：10775元（已扣社保）。

工资税的扣除为工资薪金所得减去五险一金再减去扣除数的差和适用税率相乘再减去速算扣除数。工资税的起征点为五千元，运用超额累进税率的计算为缴税为全月应纳税所得额与税率之积减去速算扣除数。实发工资为应发工资与四金和缴税之差。一个月的应纳税所得额为

个税是扣除社保后的缴税。在计算个人综合所得的应纳税所得额时，需要以每一纳税年度的收入额减除费用六万元和各项社保、各项法定扣除，之后按法定的税率来计算个人需缴纳的税款。

2023年工资扣个税标准：应纳税额（工资薪金所得-“五险一金”-扣除数）除以适用税率-速算扣除数。最新规定工资扣除标准为每月五千元。扣除五险一金后的月收入减去五千元就是应纳税所得额。如果工资能达到国家规定的缴纳工资税的标准，那么工资超出的部

根据现行法律规定，在没有专项附加扣除的情况下，7000元工资每月需缴纳(7000-5000)×3%=60元个税。

绩效工资扣个税，个人所得税法规定的各项个人所得的范围：工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。

工资扣除个税的2021标准为：工资范围在1-5000元之间的，税率为0%；在5000-8000元之间的，税率为3%；在8000-17000元之间的，包括17000元，适用个人所得税税率为10%；在17000-30000元之间的，包括3000

本月应扣缴税额等于（本月累计应扣预缴纳税所得额乘以预扣税率减速算扣除数）减累计减免税额减累计已预扣预缴税额

月工资6000元，社保大概需要交612元，公积金约为300元；根据2018年新出台的税法，应缴纳个人所得税约为2.64元。因此交完社保公积金和个税后，大概是5085.36元。