强迫劳动罪是怎么判刑的-律师图文普法

强迫劳动罪判刑标准是如何规定的?

强迫劳动罪判刑标准规定如下; 1、犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照个人犯处罚。

2020.06.24 88

强迫劳动罪判刑标准是如何规定的

强迫劳动罪的判刑标准如下； 1、犯此罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照个人犯处罚。

2020.04.02 92

强迫劳动罪怎么认定的

(一)客体要件。本罪侵犯的客体是劳动者的人身自由权和休息休假权利。 (二)客观要件。本罪在客观方面表现为用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，情节严重的行为。认定客观方面要注意三点： 1、是必须表现为限制人身自由的方式

2020.09.25 137

一般强迫劳动罪既遂是怎么量刑的?

一般强迫劳动罪既遂的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。所谓情节严重，是指长时间无偿强迫他人劳动的；强迫多人无偿劳动的；因强迫劳动致使发生重大劳动安全事故的等。

2020.11.19 96

强迫劳动罪既遂的最新判刑标准是

强迫劳动罪既遂量刑标准：处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，招募、运输人员或者有其他协助强迫他人劳动的，依照前款的规定处罚。单位犯罪的，对单位处以罚款，对其直接负责的

2022.04.14 260

强迫劳动罪怎么处罚的

以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。单位犯前

2020.06.26 123

强迫劳动罪怎么构成的

强迫劳动罪的的构成要件是： 1、客体要件，本罪侵犯的客体是国家劳动管理制度； 2、客观要件，本罪在客观方面表现为违反劳动管理法规，以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动，情节严重的行为； 3、主体要件，本罪的主体为用人单位； 4、主

2020.12.08 105

强迫劳动罪的量刑标准是怎么规定的

强迫劳动罪的量刑标准根据我国《刑法》的相关规定包括：以暴力、威胁手段，强买强卖商品，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

2022.08.11 187

强迫劳动罪的判处标准？

《刑法》对强迫劳动罪的判罪标准是：处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。本罪侵犯的客体是劳动者的人身自由权和休息休假权利。

2020.06.05 93

强迫罪怎么判刑

依具体情况分析。若是强迫交易的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；若强迫他人劳动的，处三年以下；强迫他人吸毒的，处三年以上十年以下有期徒刑。

2020.05.31 780

强迫劳动罪的量刑标准？

犯强迫劳动罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。

2020.06.10 160

强迫劳动罪的量刑标准

对强迫劳动罪既遂的量刑标准是：构成该罪的，判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

2020.11.11 176

强迫交易罪是怎么判刑的

以暴力、威胁手段强买强卖商品，强迫他人提供服务或者接受服务，有造成被害人轻微伤、造成直接经济损失二千元以上的等情形的，构成强迫交易罪，应当立案追诉。犯此罪，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

2020.11.07 115