更新时间:2022.06.23
1、养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8% 2、医疗保险:单位缴纳8%,个人缴纳2% 3、失业保险:单位缴纳0.7%,个人缴纳0.3% 4、公积金单位缴纳%,个人缴纳8% 5、工伤保险及生育保险个人无需进行缴纳。 6、公积金:单位:7%、个
郑州五险一金缴纳比例: 一、养老保险缴费比例:职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%)。 二、工伤保险缴费比例:单位员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%,根据单位风险程度来确定缴费比例,工伤保险费由单位缴费,单位职工不缴费。 三、
五险一金按这个比例交:养老保险缴费比例为28%;医疗保险缴费比例为8%,其中单位缴费比例为6%;失业保险缴费比例3%;工伤保险缴费比例分别为0.6%、1.2%、2%;生育保险缴费比例为0.7%;住房公积金缴存比例6%—12%。
单位与个人五险一金缴费比例: 1、养老保险缴费比例:单位缴纳21%(全部划入统筹基金),职工个人缴纳8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴费比例:单位缴纳9%,职工个人缴纳2%+3元。 3、失业保险缴费比例:单位缴纳2%,职工个人缴纳1
(五险一金、劳动纠纷、社会保险)1.养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金)2.医疗保险缴费比例:单位10%3.失业保险缴费比例:单位1%4.工伤保险缴费比例:单位每个月缴纳0.5%5.生育保险缴费比例:单位每个月缴纳0.8%6.公
五险一金单位和个人的缴纳比例为:养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%医疗保险:单位缴纳比例10%,个人缴纳比例2%+3元大病统筹失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费生育保险:单位缴
1、社保缴费比例 养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8% 医疗保险:单位缴纳比例6-10%,个人缴纳比例2% 失业保险:单位缴纳比例1.5%,个人缴纳比例0.5-1% 工伤保险:单位缴纳比例0.5-1.2%,个人不缴费 生育保险:单
用人单位必须为职工缴纳五险一金,其中医疗保险以及养老保险、失业保险都是企业以及个人共同按比例交纳的,而生育保险以及工伤保险则是由企业单独承担。 一、养老保险:养老保险缴费比例为单位21%,个人8%。 二、医疗保险:医疗保险缴费比例为单位9%
教师缴纳的五险一金包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险和住房公积金。其中有个人参与缴纳的险种有养老,医疗,失业保险等社保项目,以及公积金。教师五险一金的缴费比例如下: 1、养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%;
1.养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户) 2.医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元 3.失业保险缴费比例:单位2%,个人1% 4.工伤保险缴费比例:单位每个月帮缴0.5%,工伤保险根据单位被划
五险一金缴费比例:养老保险单位21%,个人8%;医疗保险单位9%,个人2%+3元;失业保险单位2%,个人1%;工伤保险和生育保险由单位缴纳,劳动者不用缴;住房公积金根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例,下限为5%,最高不超12%。
1.养老保险缴纳比例为:具体看公司选择的缴纳基数情况,缴纳基数不同缴费比例不同,养老保险是每一个人都要缴纳的,多数公司可能都是会按照最低的缴费基数来计算。 2.医疗保险:医疗保险每年都在调整,一般都是第二年三四月份会进行调整,也取决于年度缴
养老保险缴费比例:单位20%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户); 医疗保险缴费比例:单位8%,个人2%; 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%; 工伤保险缴费比例:单位每个月缴纳1%,自己一分钱也不用缴; 生育保险缴费比例: