更新时间:2022.06.19
享受探亲假需符合以下条件: (1)在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作,且工作时间得满一年。 (2)与配偶不住在一起或与父亲,母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的。 (一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30
未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为二十天。如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为四十五天。
一、职工探望配偶的,按照国家的规定每年会有一次探亲假,假期为30天。 二、尚未结婚的职工探望自己的父母的,原则上每年会有一次探亲假,期限为20天。 三、已经结婚的职工探望夫妻双方父母的,每四年会有一次探亲假。期限为20天。 四、探亲假原则上
目前,劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。除了西藏和新疆外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,
职工的探亲假一般为20到45天不等。探亲假期是职工与配偶、父、母团聚的时间,并可由单位根据实际需要给予路程假,具体休假方式根据公司的规章制度而定。
享受探亲假需符合以下条件: (1)在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作,且工作时间得满一年。 (2)与配偶不住在一起或与父亲,母亲都不住在一起,又不能在公休假日团聚的。 (一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30
探亲假的天数如下: (一)职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为30天; (二)未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为20天。如果因为工作需要,单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次的,可以两年给假一次,假期为45天;
(1)探望配偶,每年给予一方探亲假一次,30天。 (2)未婚员工探望父母,每年给假一次,20天,也可根据实际情况,2年给假一次,45天。 (3)已婚员工探望父母,每4年给假一次,20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间,另外,根据实
未婚军官(离异、丧偶军官)与父母不在一地生活的,每年探望父母一次,假期30天。已婚军官与父母不在一地生活(含配偶为独生子女且与岳父母、公婆不在一地生活)的,每两年探望父母,假期20天。军官与配偶不在一地生活的,每年探望配偶一次,假期40天。
具体情况具体分析。产假分为几个类型。生育、未生育、流产。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的
法律规定探亲假:1、探望配偶的,每年给一方一次探亲假,30天假期;2、未婚职工探望父母,每年给假一次,20天假期。如果因为工作需要,本单位当年不能给予假期,或者职工自愿两年探亲一次,可以两年给假一次,假期为45天;4、已婚职工探望父母的,每
国家对军嫂的探亲假并没有特殊规定。探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。