国企职工探亲假有多少天？

职工的探亲假待遇主要包括：如果职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天；未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天；根据实际需要给予路程假；职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资；其他。

探亲假条(交人事处)姓名单位去向事由(未婚探亲、探配偶、已婚探父母)探亲假天数路程假天数请假起止日期销假时间。部门领导签名年月日。

探亲假是法律赋予劳动者的一种假期，当职工不能和配偶或者父母生活一在起的时候，就可以向用人单位申请探亲假，而探亲假的时间一般为一个月左右。

根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》规定，职工在规定的期和路程假期内，按照本人的标准发给工资。计算月标准工资时，应包括基本工资、保留工资和附加工资。也就是说，休探亲假应当视为正常出勤，按正常出勤工资标准进行工资支付。

军队文职人员有探亲假。探亲假规定：未婚士官（离异、丧偶士官）与父母不在一地生活的，一级士官任期内享受两次探望父母假，每次假期20天；二级以上士官每年享受一次探望父母假，假期30天；其他。

职工探亲假待遇：职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天；未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天；根据实际需要给予路程假；职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资；其他。

陪产假国家没有统一规定,这个是各个省的规定。大多数的省份规定男方陪产假一般是7天,但也有例外的情况。

随着老龄化进程的加快，部分独生子女家庭出现了关于养老方面的问题，国家在养老这一问题上，早在1981年便颁布了关于职工探亲待遇的规定，按照规定，未婚的独生子女每年至少有二十天能够探望父母。同时，国家相关政策规定独生子女的60周岁以上父母患病在

独生子女探亲假国家并没有统一的规定，只是在部分省份有不同的规定。其中，福建、湖北、黑龙江、广西、海南、重庆、山西、四川、宁夏、内蒙古１０个省份在老年人权益保障法配套法规中规定了独生子女护理假，河南在地方计划生育管理规定中进行了明确规定探亲假

企业产假98天，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。

对于女职工来说是比较特殊的人群，因为一旦在怀孕生产的时候，就需要请产假，每一位女职工都有固定期限的产假，对于在私企上班的女职工也是有产假的。 一、私人公司有产假吗 根据我国劳动法的相关规定，私人企业也属于劳动法及劳动合同法调整的对象，应该按

企业女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。

产假是98天,难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。