没有劳动合同怎么讨要工资-工伤赔偿程序问题在线咨询-法师兄

行动指南

首先，你们要确认和单位之间的劳动关系的事实，如工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。第六，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，没有劳动合同怎么要工资或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。祝福！

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律师普法

老板拖欠工资.没有劳动合同.我该怎么讨要工资
首先，即使没签劳动合同，只要存在劳动关系，用人单位应当支付相应的劳动报酬。其次，用人单位拖欠工资的，劳动者可以向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

2020.08.15 215
打工没有合同工资上怎么要讨要
用人单位不签订劳动合同并且拖欠劳动者工资的，劳动者可以先申请劳动仲裁确定劳动关系，然后通过以下方法维权：向劳动行政部门投诉；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；向人民法院请求支付令，或者对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。

2020.09.28 110
没合同讨要工资该怎么样
若劳动者没有劳动合同但是想向用人单位讨要工资的，可以提供证明劳动关系存在的其他证据，如劳动者上下班的考勤表、劳动者每个月领取工资的记录或凭证、劳动者的工作证件、用人单位下发的通知，或者其他劳动者的证言等等，这些都可以作为劳动者讨要工资的证据

2022.04.12 682

专业问答

老板拖欠工资怎么讨薪, 没有签劳动合同的劳动者应该怎么去讨要工资
讨薪：1、申请支付令在用工单位与劳动者达成和解协议，即用工单位开具了电子或者书面工资欠条的情况下，劳动者可以持有凭据直接到法院申请非诉讼督促程序，申请支付令，要求用工单位支付工资。 2、劳动监察部门

2022-04-05 15,340
讨要工资，没有劳动合同，我该如何办
只要有事实劳动关系等相关证明（工资发放表，打卡记录以及绩效等）依然可以证明劳动关系存在。

2023-06-17 15,340
没有劳动合同，包工头扣压工资该如何讨要
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被克扣的工资以及未签订劳动合同的双倍工资。如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申

2023-05-14 15,340
没有签合同还欠着工资能找劳动局讨要吗
有用。用人单位自用工之日起满一年仍未与劳动者订立书面劳动合同的，除在超过一个月不满一年期间向劳动者每月支付2倍工资外，应视为双方已订立无固定期限劳动合同。既然没有签合同，可以向劳动局申请仲裁或者找劳

2022-11-21 15,340

法律短视频

00:55
工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

3,347 2022.04.17
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没合同如何讨要工程款怎么讨回
在双方没签署的合同下，一方想追回工程款的，可通过以下几种方式进行。 1、通过电话和函件催收。经常给施工方公司打电话，询问工程款进度。要注意打电话的时候记得录音，防止对方钻法律空子，提前保留证据。还可以通过挂号信的方法给施工方公司发催收函并留

1,957 2022.04.15
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
根据工伤保险条例的规定，认定工伤要求职工和用人单位存在劳动关系。因此，即使职工和用人单位没有签订劳动合同，但双方仍存在事实劳动关系，如果在工作中受伤的，仍属于工伤。职工可以申请工伤认定。由于职工与用人单位没有签订劳动合同，只存在事实上的劳动

2,393 2022.04.17

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