工伤一次性伤残补助金大概能赔偿多少

依据我国相关法律规定，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。

十级伤残一次性伤残补助金是： （1）一次性伤残补助金为7个月本人工资； （2）残疾赔偿金为上一年度城镇居民人均可支配收入，或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算； （3）医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间

1、一次性伤残补助金10个月，由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月＝25510元。 2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元＝38265元，一次性工伤医疗补助金4个

根据我国法律规定，十级伤残一次性伤残补助金为7个月本人工资。

九级伤残补助金是伤者受伤前12个月工资实际收入的平均数乘以9个月。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残

认定为十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资。

职工经劳动能力鉴定为十级伤残的，可以享受1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资；2.如劳动关系终止的，可以领取由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

交通事故十级伤残一次性伤残补助金是多少，按双方的责任大小和受害人的伤残严重程度，以及医疗机构出具的诊疗意见确定。受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入，或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加

工伤十级伤残，可以获得一次性伤残补助金7个月本人工资。

九级工伤赔偿包括： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：9个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助

根据我国《工伤保险条例》的规定，不同的伤残级别，赔偿金的标准也不同，工伤的一次补助金赔偿标准具体如下：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；五级伤残为18个月

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资。

职工因工致残评定伤残等级后，享受一次性伤残补助金待遇，各个等级的标准不同。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一次性伤残补助金待遇,标准为：一级伤残为27个月的本人工资；二级伤残为25个月的本人工资；三级伤