劳动争议案件答辩状

仲裁委员会可以授权其办事机构负责立案审批工作。仲裁委员会办事机构工作人员对于经审查符合受理条件的案件，应即填写《立案审批表》并及时报仲裁委员会或其办事机构负责人审批。仲裁委员会或其办事机构负责人对《立案审批表》应自填表之日起七日内作出决定。

社保案件一般属于劳动争议案件，具体依据实际纠纷判定。因社保缴费缴纳产生的纠纷，属于劳动争议，但是劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷，不属于劳动争议。

劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的基层人民法院管辖。当事人双方就同一仲裁裁决分别向有管辖权的人民法院起诉的，后受理的人民法院应当将案件移送给先受理的人民法院。

如果是在仲裁之后提起诉讼的，则诉讼时效为15天。如果是直接提起诉讼的，诉讼时效为三年，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。

1、劳动关系是否存在，谁主张谁举证； 2、主张劳动合同或劳动关系变更、解除、终止的一方当事人对劳动关系变动的事实承担举证责任； 3、何时入职，何时离职，由用人单位举证； 4、劳动者是否在上班，由用人单位举证； 5、是否发放工资及发放金额，由

劳动争议案件处理原则：在查清的基础上，依法处理劳动争议原则；当事人在法律上一律平等原则；着重调解劳动争议原则；及时处理劳动争议的原则。 劳动争议案件处理机构：企业劳动争议调解委员会；依法设立的基层人民调解组织；在乡镇、街道设立的具有劳动争议

属于劳动争议案件的案件有： 1.因用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者、自动离职发生的争议； 2.因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定而发生的争议； 3.因履行发生的争议； 4.因认定无效劳动合同和特定条件下订立劳动合同发

民事被告答辩状优秀范文，如下： 民事答辩状 答辩人：，男/女，年月日出生，族，(写明工作单位和职务或者职业)，住。联系方式：。 法定代理人/指定代理人：，。 委托诉讼代理人：，。 (以上写明答辩人和其他诉讼参加人的姓名或者名称等基本信息)

答辩状是表明被告对原告诉讼请求以及所依据的事实理由的看法。对于符合事实情况的部分，可以进行确认。 对于明显歪曲事实，没有证据的部分可以进行否认和辩驳。通过答辩状，有利于法官综合判断案件的整体情况，从而做出公正判决。

这个要区分一审还是二审。如果是一审，被告应当在收到起诉状副本之日起十五日内提出答辩状。如果是二审，原审人民法院收到上诉状，应当在五日内将上诉状副本送达对方当事人，对方当事人收到之日起十五日内提出答辩状。

当事人在收到上诉状副本之日起十五日内向人民法院提交答辩状。 答辩状的书写方式： 1.标题写明被上诉答辩状。 2.写明答辩人的基本情况。 （1）被告人是公民的，就列写答辩人姓名、性别、年龄，民族、籍贯、职业、住址等基本信息。 （2）被告人是企

离婚答辩状主要是根据起诉状的内容来展开。 首先是答辩人的基本情况。答辩人： XXX，性别，民族，××年××月××日出生，职业，工作单位，住所。身份证号码：××××××××，电话：××××××××。 其次，是自己的答辩“答辩人因×××诉答辩人

答辩人：陈某，男，汉族，1980年12月7日生，住址： 石家庄市长安区XX街答辩人因与本案上诉人贺某土地使用权确权纠纷一案，现针对上诉人的上诉理由答辩如下： 一、一审法院认定事实正确，上诉人称一审法院认定事实有误没有任何依据。理由：····