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离职证明什么时候去公司开

更新时间:2022.07.26

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离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定,一般是当天就可以开出来的,最迟不晚于劳动者离职后十五天。在劳动者提出辞职以后,离职手续办理完毕前,用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明,最晚不得超过十五日。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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  • 离职证明公司什么时候能出,用多长时间?
    离职证明公司什么时候能出,用多长时间?

    用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正。

    2020.10.07 92
  • 离职证明什么时候能领取?
    离职证明什么时候能领取?

    一般情况下是在三天内。离职证明是指根据确实的材料判明人离职的真实性。

    2020.08.14 246
  • 离职证明公司会去查吗
    离职证明公司会去查吗

    新公司会不会查离职证明主要看该公司的具体规定,如果这家公司规模不大,一般不会调查。如果这里公司很正规,有很大几率会查的。

    2020.12.09 767
专业问答
  • 公司决定离职什么时候开离职证明?

    离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定,一般是当天就可以开出来的,最迟不晚于劳动者离职后十五天。 在劳动者提出辞职以后,离职手续办理完毕前,用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明,最晚不

    2022-05-17 15,340
  • 2022从公司离职后离职证明是什么时候开

    离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定,一般是当天就可以开出来的,最迟不晚于劳动者离职后十五天。 在劳动者提出辞职以后,离职手续办理完毕前,用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明,最晚不

    2022-05-18 15,340
  • 去找原公司开证明发现原公司解散怎么开离职证明?

    一般有三种办法: 1、可以把公司倒闭时的相关通告、通知或那家公司的相关注销文件(当地工商局有)或其它可以说明倒闭一事的相关材料复制下来,作为要求开离职证明的理由。 2.也可以找当地的单位或社区给保管档

    2022-06-22 15,340
  • 离职证明与原公司开的离职证明有什么不同?

    劳动者入职时需要劳动者提供原公司的离职证明是为了证明劳动者以前有没有在原来的公司离职,以及离职期间的各种表现。离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出

    2022-04-23 15,340
法律短视频
  • 离职都需要公司开具什么 01:07
    离职都需要公司开具什么

    离职都需要公司开具离职证明。离职证明是证明劳动者与原用人单位劳动合同解除或终止的凭据,也是劳动者申领失业保险金的重要凭证。根据相关法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时,出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者,办理档

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