惩罚性经济赔偿金要赔偿多少-消费者权益保护问题在线咨询-法师兄

行动指南

惩罚性经济赔偿金要赔偿实际金额的3倍；如果金额不够五百元的，一般就以五百元进行赔偿；如果法律有规定的，那么就按规定就来进行处理，惩罚性的赔偿一般就是属于在正常的赔偿金额之外所给的赔偿金。

律师普法

惩罚性经济赔偿金要赔偿几倍
惩罚性经济赔偿金要赔偿3倍。如果金额不够五百元的，一般就以五百元进行赔偿，法律有规定的，按规定来进行处理，惩罚性的赔偿一般是属于在正常的赔偿金额之外所给的赔偿金。惩罚性赔偿的具体适用如下： 1、适用惩罚性赔偿金的法律关系的主体是经营者和消费

2022.06.06 279
经济补偿金的经济赔偿额为多少
对于经济补偿金上限，要视劳动者具体情况而定。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月

2020.06.05 180
七种惩罚性赔偿及其他惩罚性赔偿情形
惩罚性赔偿的7中情形如下： 1、产品缺陷导人身损害的赔偿。 2、只是产权侵权责任赔偿。 3、环境污染造成严重后果的侵权责任赔偿。 4、经营者存在欺诈行为造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的的赔偿责任。 5、因买方隐瞒没有取得商品房

2021.01.01 588

专业问答

经济法的惩罚性赔偿是哪些意思？能够赔偿多少呢？
经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的一倍。这是对经营者欺诈行为的惩罚性赔偿的规定，这种惩罚件赔偿责任从

2022-07-31 15,340
经济法中如何定义惩罚性赔偿？
惩罚性赔偿经济法里面具体是怎么来解释这个概念的？将惩罚性赔偿与其它法律责任形式相比较分析，可以看出惩罚性赔偿制度的优越性，尤其是其经济方面的优越性

2022-12-20 15,340
惩罚性违约金赔偿
赔偿性违约金。赔偿性违约金，是当事人双方预先估计的损害赔偿总额，又叫做损害赔偿额的预定。由于债权人于对方违约而请求损害赔偿时，须证明损害及因果关系。而此类举证，不但困难，且易产生纠纷，因而当事人为避免

2023-07-28 15,340
劝退员工要赔偿多少经济赔偿金
首先，公司“劝退”员工，实则是违法解除劳动合同，逃避责任的一种形式；其次，解除合同经济补偿金，是按劳动者在本单位工作年限，在解除或者终止劳动合同时给予劳动者的经济补偿。用人单位违法解除劳动合同的的话，

2022-10-19 15,340

法律短视频

01:24
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的，一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同，劳动者可以选择继续履行合约，也可以不履行

3,950 2022.04.17
00:59
交强险赔偿金额有多少
交强险理赔限额是： 1、死亡伤残赔偿限额为110000元； 2、医疗费用赔偿限额为10000元； 3、财产损失赔偿限额为2000元； 4、被保险人无责任时，无责任死亡伤残赔偿限额为11000元；无责任医疗费用赔偿限额为1000元；无责任财产

845 2022.05.18
01:32
企业裁员经济补偿金
企业裁员的经济补偿分为三种，分别是企业规模裁员的经济补偿，企业个别裁员的经济补偿和企业员工协商一致裁员的经济补偿。对于企业规模裁员的经济补偿，它的流程是用人单位需要提前一个月通知员工，给员工的经济补偿是员工的工作年限和月平均工资的乘积。企业

1,494 2021.04.25