广西还有多少外资公司

广西产假是148天。据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，广西地方相关法律规定，除享受国家规定的假期外，女方增加产假50天，所以国家规定产假为98天，广西在此基础上增加50天，共为148天。

广西产假是148天。据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，广西地方相关法律规定，除享受国家规定的假期外，女方增加产假50天，所以国家规定产假为98天，广西在此基础上增加50天，共为148天。

广西产假有98天，具体如下： 1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以得到15天的休假； 2、难产的，增加15天的产假； 3、生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天的产假； 4、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天的产假； 5、怀孕

广西地区生孩子所享受到的产假一般有148天，男方享受护理假为25天。在《广西自治区人口和计划生育条例》中明确规定：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，女方增加产假50日，男方享受护理假25日。休假期间的工资、津贴、补贴

公司股东根据法律规定和公司章程的约定，可以解散公司并办理公司注销手续。根据贵公司情况，应当是股东表决解散公司的情况，在此情况下，想合法合规的注销公司，必须经过全体股东三分之二以上表决通过，如果能够达到这个表决比例，仅仅是因为其中一个股东不配

符合法律、法规规定生育子女的广西女职工，享受不少于148天的产假。

深圳外资公司注册资本可以增加，但是需要审批机关批准。外资企业注册资本的增加、转让，须经审批机关批准，并向工商行政管理机关办理变更登记手续。

申请人到市政务中心综合受理窗口递交资料，办理部门对材料进行核准审查，申请人符合登记条件的，政务部门准予登记，申请人完成注销后制作通知书，最后领取通知书。

广西的陪产假为25天。陪产假，又名护理假、陪护假或照顾假。即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于

广西产假98天，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。

广西陪产假一般为7天。男人的陪产假国家是没有统一的规定的，这个是由各个省市进行规定的。老公陪产假一般是有七天，如果是晚婚晚育的情况，可以延长到十天。不过也有长达三十天的陪产假，比如河南省。陪产假期间的工资的制度各个单位也是都不一样的，奖金的

职工生育享受98天产假。其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

1.申请事项依法不需要取得行政许可的，应当场告知申请人不予受理并出具不予受理通知书2.申请事项依法不属于本行政机关职权范围的应当场出具不予受理通知书，并在受理通知书上告知申请人向相关行政机关提出申请3.申请人隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请