更新时间:2022.09.22
职工的退休工资有两部分组成:基础养老金和个人账户养老金,根据不同企业的福利待遇不同,具体退休之后养老金的具体数额也不确定。国企员工的退休工资也要根据相关的具体情况进行计算。
工龄与退休金有关系。工龄可以作为计算退休金等福利待遇的一项重要依据。一般情况下,工龄越长,享受的福利待遇越高。因此工龄越长的,累计缴费年限就会越长,退休后领取的退休金也会越多。 办理退休的流程如下: 1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申
法律对于建设工程保修期的规定根据不同性质、不同种类的建筑工程有着不同的规定,所约定的保修期限自竣工验收合格之日起计算,且不得低于法律法规、行政法规规定的最低保修年限。
法律对义务帮工侵权责任的规定是:为他人无偿提供劳务的帮工人,在从事帮工活动中致人损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任。
有,经营者进行有奖销售不得存在下列情形: (一)所设奖的种类、兑奖条件、奖金金额或者奖品等有奖销售信息不明确,影响兑奖; (二)采用谎称有奖或者故意让内定人员中奖的欺骗方式进行有奖销售; (三)抽奖式的有奖销售,最高奖的金额超过五万元。
高级专家离退休年龄,一般应按国家统一规定执行。对其中少数高级专家,确因工作需要,身体能够坚持正常工作,征得本人同意,其离退休年龄可适当延长。副教授、副研究员以及相当这一技术职务的高级专家,经所在单位报请上一级主管机关批准,可以适当延长退休年
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 对有固定收入的,应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿,即误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间。 无固定收入的,受害人能证明其最近三年的平均收入状况的:误工费=误工时间(天)*最近三年的平
交五险和三险退休后养老金都一样。 1、社保五险是养老,医疗,工伤,失业和生育保险;社保三险是养老,医疗,工伤保险,交社保三险是少交了失业及生育保险; 2、养老,医疗及工伤保险交费是一样的,交社保者其享受的待遇也是一模一样的。 五险方面,单位
代通知金属于工资收入,应按个人所得税税率纳税。 用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下,如果用人单位没有依法提前一个月通知的,以给付一个月工资作为代替。 《个人所得税法》第二条第一款规定,下列各项个人所得,应当
职工退休工资的计算方法,是将基础养老金与个人账户养老金相加。而基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(60周岁为 139,50
1、个人账户养老金:个人账户养老金等于个人账户的储存额除以计发月数,一般计发月数主要根据退休的年龄和当时的人口平均寿命来确定,即计发月数等于人口平均寿命减去退休年龄乘以12; 2、基础养老金:基础养老金等于全省上年度在岗员工的月均工资加上本