更新时间:2022.03.19
公司名称变更不影响劳动合同的履行的,劳动合同无需变更。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更劳动合同应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
公司变更名称后员工劳动合同未到期的,无需进行变更,原合同依旧有效。公司变更名称后新入职的员工的劳动合同和已经到期需要重新签订的劳动合同,合同中的用人单位名称需用新的名称。
不一定。总公司与分公司的名称确定时同样都是经过工商部门核正的,因此总名称变更不一定就要变更分公司的名称,当然由于管理上的需要分公司变更名称也是可以的,但是没有必然要变更的说法。
公司名称变更,可以同时变更劳动合同。《劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有
营业执照可以转让吗 一些公司由于一些特殊原因,想要将营业执照转让出去。那么营业执照可以转让吗?其实,从法理上来说,工商局有相关的规定,营业执照不可以转让,但是,在现实的操作中,营业执照是可以进行转让的
1、按照《劳动合同法》的相关规定,用人单位变更名称,不影响劳动合同的履行。 2、如果单位只是在名称上进行工商变更登记,法律主体实质上并未发生变化,原来签订的劳动合同的条款对变更之后的单位仍具有法律效力
视实际情况而定,是否需要改签。 我国法律规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当
公司是可以变更名称的。依据我国相关法律的规定,企业名称经核准登记注册后,无特殊原因在一年内不得申请变更,公司成立后如果有特殊原因需要变更的,可以提出变更申请。 公司名称变更所需资料主要有: 1、《公司变更登记申请表》; 2、公司章程修正案,
变更劳动合同,需要劳动者和用人单位双方达成一致意见,起草新的劳动合同,或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更;而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位
办理商标权名称变更流程,具体如下: 1、申请人直接去商标注册大厅办理; 2、提交申请书件,在商标注册大厅的申请受理窗口提交,由窗口的工作人员确认该申请书件是否合格; 3、缴纳变更规费。 办理商标权名称变更,应提交的申请材料,具体如下: 1、