更新时间:2022.10.11
根据工伤保险条例的规定,认定工伤要求职工和用人单位存在劳动关系。因此,即使职工和用人单位没有签订劳动合同,但双方仍存在事实劳动关系,如果在工作中受伤的,仍属于工伤。职工可以申请工伤认定。由于职工与用人单位没有签订劳动合同,只存在事实上的劳动
按照我国有关法律规定,工伤做伤残鉴定需要准备以下材料。一、《工伤认定决定书》原件和复印件。二、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。三、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原
工伤鉴定结果出来后,携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇即可获得赔偿。赔偿的项目包括治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。 申请工伤鉴定的程序,主要有以下几点: 1、
在我国现行的劳动法的相关规定中,员工加班用人单位需要向其支付加班费,一般平时加班,例如晚上需要加班的,用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资,如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资,法定节假日,例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支
常见的工程发包方式有以下三种: 1、工程总包的方式。发包人将全部工程发包给一个施工单位,或发包由多个施工单位组成的联合施工体,作为施工的总承包单位。总承包单位必须具备施工总承包的资质。 2、工程总承包管理方式。发包人将全部工程发包给一个施工
房产继承人可以根据下面规则确定: 第一,如果房产所有人生前留有遗嘱或者遗赠扶养协议的,依照遗嘱或者协议进行继承; 第二,如果没有留下遗嘱或者遗赠扶养协议的,依照我国《继承法》规定的法定继承顺序进行继承,法定顺序主要包括两个顺位: 1、配偶、
首先,按照现行法律规定,遗嘱的效力小于遗赠扶养协议,大于法定继承。也就是说,继承开始之后,首先要看被继承人是否留有遗赠扶养协议,如果有的,与之签订遗赠扶养协议的一方是最先有继承权利的人;其次,要看被继承人是否留有遗嘱,再按照遗嘱内容确定各继
老人去世后,首先必须将老人及其配偶的一半财产分开,作为老人的财产。老人去世后,如果老人有合法意愿,该遗产应视为遗嘱。如果没有遗嘱,继承将根据合法继承进行划分。如果老人的父母已经去世,那么老人的遗产应该由配偶和孩子的遗产继承。遗产按照下列顺序
继承顺序的主要依据就是指,我国的民法典以及继承法构成的相关法律规定。根据最新颁布的民法典,在我国继承法是分为法定继承和遗嘱继承这两大类。法定继承中就具体规定了继承人行使继承权的顺序:首先是第一顺位的继承人,就包括了配偶、子女,以及父母。这些
根据我国《继承法》的相关规定可以知道,继承人按照下面的法定顺序继承: 第一,父母、配偶、子女属于第一顺序继承人,被继承人遗产通常由他们平分。其中,父母主要包括了生父母、养父母以及有扶养关系的继父母; 第二,祖父母、外祖父母、兄弟姐妹属于第二
子女医保卡绑定父母的医保卡的方式如下: 1、在手机微信中打开微信公众号关注深圳社保,并在菜单栏点击业务办理,点击个人业务办理,点击参保信息更改,点击医保账户家庭绑定,根据提示输入相对应的信息便可以让少儿的医保绑定父母的社保; 2、通过手机或
外孙不属于法定继承人,根据《继承法》的相关规定,遗产继承主要按照以下顺序: 1、第一顺序为配偶、子女、父母; 2、第二顺序为兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。 原则上,当继承开始后,先由第一顺序的继承人继承,第二顺序继承人则不继承,在没有第一顺序
首先,如果法定继承人要放弃继承的,应当在遗产处理之前,作出放弃继承的明确表示。如果没有表示,或者在此之后表示的,视为接受继承。另外,对于遗赠,受遗赠人应当在知道受遗赠的两个月内,作出接受或者放弃受遗赠的表示,不表示的,视为放弃继承。另外,公