更新时间:2022.09.26
违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱,但当事人也可以约定违约金的标的物为金钱以外的其他财产。
民法典关于定金的规定: 1、当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保; 2、定金合同自实际交付定金时成立。定金的数额由当事人约定;但是,不得超过主合同标的额的百分之二十,超过部分不产生定金的效力。 一、定金和订金在法律上有以下四点区别
房屋租金延期支付构成违约。租户交付房租超过缴纳期限,房东有权从押金中扣取租户应当缴纳的租金,扣取的数额应相当于租金数额及违约金数额,同时可以通过法律手段追究承租人的违约责任并有权收回房屋。
对分配死亡抚恤金的规定:如果职工是因工死亡的,每月给职工所供养的配偶其月工资的40%,给其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月则在上述标准的基础上增加10%。
注册资本实缴时可以备注投资款。实缴资本又称实收资本,是指公司成立时公司实际收到的股东的出资总额。它是公司现实拥有的资本。由于股东认购股份以后,可能一次全部缴清,也可能在一定期限内分期缴纳。故而实缴资本可能等于或小于注册资本。我国新修订的公司
在房屋中介那里交的定金能退。双方按约履行的,定金应抵作价款或退回;因特殊情况天然要素导致不能签定生意合同的、对协议及补充协议内容未能达成合意而无法签约不归责于任何一方的,定金能退;中介单方违约导致不能继续履行的,定金能退双倍。
我国有关法律规定,申请失业金需要同时满足三个条件,这三个条件是法定的,地方政府不可以自行修改。第一、失业人已经按照规定参加国家的失业保险,单位和本人已缴费满一年;第二、非因本人意愿中断就业,也就是属于被动失业,主动辞职的不能申请失业保险金;
经济补偿金 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 员工自己提出辞职,
1、买房人发出退房通知。买房人可通过挂号信、传真或者电话的形式向开发商提出。 2、15天内办好各种手续。买房人提出退房要求后15日内,开发商应当退还买房人已经支付的全部房款,并且负责办理买房人与贷款银行解除或者终止合同的全部手续,在所述手续
对违约金的规定是,当事人可以协商约定违约时由违约方支付一定数额的违约金;但违约金的比例高于造成损失的百分之三十;以及违约金过高或过低的,是可以请求法院或仲裁机构调整的。
(一)定额调整。 每人每月增加52元养老金。 (二)挂钩调整。 按以下两部分计算增加养老金: 1.按2019年12月本人基本养老金的1.7%确定月增加额。 2.企业和机关事业单位退休人员分别执行下述挂钩调整办法: (1)企业退休人员与本人缴
民法典的违约金的法律规定是:当事人在协商一致的情形下,可以约定违约金的数额或者约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法;如果当事人约定的违约金的数额不合理的,则人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求适当地进行调整。
劳动者因用人单位存在下列违反劳动合同法行为,行使单方即时解除权而解除劳动合同的,用人单位应当支付经济补偿金: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、未及时足额支付劳动报酬的; 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;