劳动合同的确认权归属于谁

以假公司的名义签订合同，也属于合同纠纷，具体来说属于合同诈骗的行为。以虚假公司的名义与第三人签订合同，侵犯了第三人的合法权益，当事人应当承担相应的民事责任。情节严重的话，当事人甚至需要承担相应的刑事责任。首先需要注意的是，合同纠纷是指，与合

被骗签合同属于诈骗。根据我国法律规定，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，虚构事实或以虚假的证明等方法，骗取对方当事人财物的，构成合同欺诈罪，应当追究其刑事责任，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金，数额巨大或者有

房子公证后，产权仍然归不动产权证书上记载的权利人。事实上，不论是否经过公证，房屋产权都属于不动产权证书上登记的权利人。公证，并不会使房屋产权发生转移。通常在房屋买卖过程中，公证的是房屋买卖合同，而不是房子。公证的作用在于证明房屋买卖合同合法

夫妻离婚之后，双方依旧享有子女监护权，子女监护权不因为夫妻的离婚而发生改变。 按照我国当前的法律规定，未成年人的父母即未成年人的监护人。也就是说，不满十八周岁的孩子，父母是其法律规定的监护人。父母对不满十八周岁孩子的监护，是基于父母子女关系

首先，夫妻双方离婚时可以就抚养权问题进行协商，协商不成的，可以起诉至法院，由法院根据实际情况判决。根据相关法律规定，两周岁以下的子女一般由母亲直接抚养，但是如果母亲有以下情形之一的，由父方直接抚养：1、母亲患有久治不愈的传染性疾病或者其他严

一般情况下，轮流抚养孩子分抚养权。因为人民法院是不允许离婚男女共同拥有孩子抚养权的。男女双方可以协商轮流照顾孩子，如果是协议离婚的，双方要先把孩子的抚养权问题作出处理，才能办理离婚手续。起诉离婚的，人民法院会先让当事人双方在离婚协议书中载明

根据相关司法解释，对于两周岁以下的子女，一般由母亲直接抚养，但是如果母亲有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病而无法抚养子女的，或者母亲有抚养条件但不尽抚养义务的，子女可以由父亲直接抚养。当然，如果父母双方自行协议两周岁以下子女随父亲生活的

离婚时子女抚养权归谁首先应该由离婚男女双方自行协商决定，双方的协商确定抚养子女的一方只要不存在法定的不适合抚养子女的情况，双方的协商结果就是合法有效的，双方就子女抚养问题应当在离婚协议中进行约定，离婚后按照离婚协议的约定执行即可。 如果男女

劳动合同需要注意的问题，一般有以下的三个方面，具体如下： 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业，它的法人代表姓名、单位地址、电话要知道，这些信息可以通过上网查询工商登记信息获取，同时，要求将这些内容明确写在合

抛弃权属于所有权。所有权，是指所有权人依法对自己的财产享有的占有、使用、收益和处分的权利，是最为重要的物权形式。所有权是最重要的物权与财产权，是交易发生的前提，也是交易追求的结果。根据相关法律规定可知，物权是权利人依法对特定的物享有直接支配

房屋归属权最新法律规定如下：不动产物权的设立、变更、转让和消灭，经依法登记，发生效力；未经登记，不发生效力，但是法律另有规定的除外。不动产权属证书是权利人享有该不动产物权的证明。不动产权属证书记载的事项，应当与不动产登记簿一致；记载不一致的

我国法律对于劳动合同的违约金的数额没有明确规定，具体可以由劳动者和用人单位协商决定，但是劳动合同违约金的标准是：不得超过用人单位提供的培训费用，同时不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知

对于用人单位而言，解除劳动合同的合法程序为： 1、用人单位与劳动者协商一致，解除劳动合同，如果用人单位是单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会； 2、用人单位应制作书面解除劳动合同通知书，并送达给劳动者，合同中应当载明用人单位解除劳动合同