更新时间:2022.12.22
可以先协商沟通处理,协商不成的,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。与公司发生纠纷解决方式: (1)协商程序。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商,寻找纠纷解决的具体方案。协商程序不是处理劳
与公司有关的纠纷有:公司设立、确认股东资格、股东出资、股东权利、分配利润、股权转让以及公司解散等纠纷。与公司有关的纠纷提起的诉讼,由公司住所地人民法院管辖。
与公司发生劳动纠纷的,可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。在用人单位内,如果设立有劳动争议调解委员会,第一步也可以先向该委员会申请调解。
公司债务纠纷处理办法包括和解法、调解法、仲裁法、诉讼法、申请支付令法、申请先予执行法、申办强制执行公证法、优先受偿权法、保证人优先追偿权法、代位追偿法。其中和解法最为常见。协商和解是指债权债务当事人在
公司债务纠纷处理办法包括和解法、调解法、仲裁法、诉讼法、申请支付令法、申请先予执行法、申办强制执行公证法、优先受偿权法、保证人优先追偿权法、代位追偿法。其中和解法最为常见。协商和解是指债权债务当事人在
破产债权纠纷怎么处理?根据法律规定,公司终止后应按照《》和《》的规定,进入清算程序,成立清算组织,清理债权债务。对外一切民事行为,包括起诉、应诉都以清算组的名义进行,由清算组催收债权,这样利于实现怠于
以自己名义向侵犯或股东利益的人提起诉讼《法》第152条规定的股东代表诉讼和第153条规定的股东直接诉讼、法定公益金后所余利润,有限责任按照股东的出资比例分配,股份有限按照股东持有的股份比例分配。五、退
债务人不按约定还款的,债权人可以与其私下协商,再次约定还款的相关事宜。如果协商不成的,可以起诉到人民法院,个人提起诉讼的,首先要写好起诉状,起诉状中要包含起诉的请求和理由。写好起诉状后,再带上起诉状、身份证、户口本、相关证据原件或者复印件到
公司债务纠纷的处理办法有以下四种,分别是: 1、和解法,债权债务当事人在自愿、互谅的基础上,直接进行协商或邀请第三人从中斡旋,解决纠纷; 2、调解法,对于签订协议后债务人又反悔或部分反悔的,债权人可以向人民法院起诉,请求判令对方当事人履行调
根据我国法律的相关规定,发生医疗纠纷的处理办法有: 1、医患双方可以通过协商达成和解。双方以平等自愿的原则,在充分协商的基础上达成和解协议,双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议,并协商确定赔偿金额; 2、通过调解的方式解决。可以向