更新时间:2022.09.21
多地交社保的退休后领养老金情形:基本养老保险关系在户籍地的,在户籍地办理退休手续,领取养老金;不在户籍地的,在基本养老保险关系所在地社保缴纳满10年的,在该地办理退休手续;其他。
养老保险,社保需要缴纳够15年; 医疗保险,社保卡要积累交满10年,只要参保人买满10年后,退休后就不用继续交医疗保险的了,可以直接免费享受; 生育保险,需要参保人交满一年的生育保险,并且参保人在生育的时候要处在参保状态下。 失业保险,社保
国家征用土地女性的首保年龄不能超过35岁,男性不能超过45岁。除了养老保险,医疗保险也值得关注。只要与用人单位有劳动关系,就应该提供劳动保障。由于社会保险中的养老保险必须至少支付15年,雇主应为雇员支付社会保险金,可以在退休前购买社保。不同
每年社保都会在固定的时间,这个时间一般是在3月或者7月,各地的规定不同而不同,需要核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数。根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。社会保险基数最低缴纳为当地上一年职工平均工资的6
社会保险费的征缴费率,也即征缴比例。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。用人单位为职工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险费的比例
女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。按国家有关规定,提前退休的范围仅限定为国务院确定的111个优化资本结构试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工和3年内有压锭任务的国有纺织企业中符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。但
私企女工人退休是50周岁。法定正常退休年龄与当事人性别、身份有关,具体为男性60周岁、女干部55周岁,企业女职工需要办理退休、退职手续的,按其现工作岗位国家规定的年限和条件执行。其中现工作岗位是企业实行全员劳动合同制后,职工不再保留原固定身
女干部年满55周岁,连续工龄或工作年限满10年的,可以退休;从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的女职工年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年的,可以退休。如果该名女性属于全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工
一、退休领取社保养老金的2个条件: 1.参保人的实际缴费年限15年以上的; 2.参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。 二、现行法定退休年龄: 1.女:单位参保的工人50岁;管理人员55岁。个人参