新劳动仲裁法条文条文赔偿费怎么规定

劳动者毁约，如果劳动合同有约定的，按约定赔偿。没有约定的话，就要分几种情况。如果劳动者在职期间接受教育培训的，那么劳动者应该向用人单位赔偿已支付的培训费。还有，劳动者违反保密或竞业竞职义务的话，也应该赔偿。 若用人单位违约的，劳动者有权让用

根据我国刑法的相关规定，走私文物罪的判刑标准为： 1、走私武器、弹药、核材料或者伪造的货币，根据情节的严重性，一般依法判处七年以上有期徒刑，并处罚金或没收其财产，情节较轻的，判处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，处无期徒刑

倒卖文物罪，指的是行为人以谋利为目的，倒卖国家明文规定禁止经营的文物，导致情节严重的行为。 根据《刑法》的有关规定，倒卖文物罪的判刑标准为： 行为人以牟谋利为目的，倒卖国家相关法律规定禁止经营的文物，导致情节严重的，依法可被判处五年以下的拘

申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。 当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并

公司注销了可以申请劳动仲裁，具体如下： 1、如果公司已经注销了，其公司法人的资格和地位也消失，所以无法起诉公司法人。劳动者可以到当地的劳动部门申请仲裁，或者将接受清算资产的股东列为被申请人申请仲裁； 2、如果公司还在破产清算阶段，企业法人的

没有影响。 劳动仲裁对劳动者个人并不会产生不利影响。 劳动者申请劳动仲裁属于正常维权，只要申请劳动仲裁有合法、合理依据，不是恶意诉讼，那么就不会产生不利影响和后果。 即使最终仲裁请求未得到支持，也不会对劳动者有任何惩罚。 任何公民都有拿起法

授权委托书应当按以下内容拟写：1、标题。通常标题写“授权委托书”即可，也可根据实际委托内容写成“关于某某事项的委托书”。2、委托人身份信息。委托人是个人的，应当写明自己的姓名、身份证号、住址和联系方式。委托人是法人的，应当写明法人名称、法定

劳动仲裁对公司影响不大。劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。该劳动仲裁裁决结果并不属于行政处罚行为，劳动仲裁案件本身的客观存在并不会影响公司的上市。劳动仲裁的申请事项，大部分与经济相关，并且除了正常应当支付给劳动者的费用之外

由于第三者对保险标的的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额范围内代位行使被保险人对第三者请求赔偿的权利。因第三者对保险标的的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人赔偿保险金之日起，在赔偿金额范围内代位行使被

公司炒掉员工，不同的解除理由会造成不同的解除补偿、赔偿情形。如果是员工存在过错被解除劳动关系的，那么单位不需要对员工进行补偿或者赔偿。例如员工严重违反公司的劳动纪律，规章制度，员工被依法追究刑事责任等情形。如果是由于以下情形解除，那么单位需

法院文书不签收的，人民法院可以选择留置送达的方式解决。如果经过人民法院的合法传唤后，当事人仍然无故不出庭的，那么可以缺席判决。受送达人或者同住成年家属拒绝接收诉讼文书的，送达人可以邀请有关基层组织或者所在单位的代表到场，说明情况，在送达回证

行为人走私文物，涉嫌以下情况之一的，应予以立案并追诉其相关法律责任： 1、走私2件以下国家禁止出口的三级文物的； 2、走私2件以下国家禁止出口的二级文物的，或者走私3件以上8件以下的三级文物的； 3、走私国家禁止出口的文物达到上述第一点规定

根据刑法的规定，出现以下情形的，应予以立案： 1、倒卖国家三级文物，涉嫌从中非法获利金额较大的，非法经营金额较大的； 2、多次倒卖国家三级以下的文物、或倒卖三级以下文物多件的等情节； 3、倒卖国家二级文物的、或倒卖国家一级文物的，涉嫌从中非