更新时间:2022.08.01
根据我国相关法律规定,对于十级伤残标准,是属于工伤的情形:职工因工致残被鉴定为十级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付
车祸八级伤残赔偿标准是: (1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,相当于10个月的本人工资; (2)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 车祸造成八级残农村居民赔
造成伤者8级伤残的赔偿问题是根据给伤者造成的实际损失赔偿的,8级伤残的残疾赔偿金也是按照上一年度城镇居民的80%计算的,但赔偿年限需要知道受害者的实际年龄,医疗费用的话,医院会给开收款凭证的,按照收款凭证上面的数据计算。
1、一次性伤残补助金是七个月的本人工资,本人工资低于本地的工资标准的,按照当地工资标准元计算。(工伤保险基金支付) 2、解除劳动合同时,还有伤残就业补助金和医疗补助金共计4个月的本省社平工资。 3、还有误工费(停工留薪期工资)、住院期间的护
受伤职工被鉴定为九级伤残的,可以享受相应的工伤保险待遇,比如获得一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等,其中一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金都是由工伤保险基金支付,而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付,具体数
因车祸导致受害人十级伤残,应有的赔偿为: 1.因就医治疗支出合理费用以及误工费; 2.残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
听力十级伤残赔偿标准是: (1)合同未到期,赔偿一次性伤残补助金; (2)职工提出解除劳动合同,享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 残疾赔偿金是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合
可以享受工伤保险待遇,但不可以享受伤残补助。具体的工伤保险赔偿项目包括有:职工治疗工伤的医疗费、住院期间的伙食补助费、护理费、异地就医的交通、食宿费用、辅助器具费用等。同时,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;停工留薪期
十级伤残的赔偿费用应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。法律规定侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
十级伤残=本人工资×7个月。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。