公司让签广告法承诺书合法吗-律师图文普法-法师兄

公司让签承诺书违法。承诺书实际上是合同的一种，当然具有法律效力，但是，有效的承诺书必须同时满足以下三个条件： 1，是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达，不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2，没有违反相关法律规定

2020.07.19 1,398

续签公司离职承诺书是否合法

续签公司离职承诺书不合法。公司不得通过强迫员工签订离职承诺书的方式，来达到自己的利己目的。离职承诺书虽然具有法律效果，但离职员工未获得离职证明，原单位又不肯补充出具离职证明，当事人不得已，只能通过续签离职承诺书方式，来获得离职证明的，该承诺

2022.06.17 782

在公司签的承诺书有效吗

承诺书实际上是合同的一种，当然具有法律效力，但是，有效的承诺书必须同时满足以下三个条件： 1，是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达，不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2，没有违反相关法律规定;承诺书的内容必须合

2020.12.30 1,178

公司股权转让承诺书有效吗

公司做出的股权转让承诺书如果意思表示真实，不违反法律和公司章程规定，不违背公序良俗的有效。生效的承诺书具有约束力，公司要遵守承诺书要求转让股权。

2021.02.04 300

续签劳动合同要附加公司承诺书吗

续签劳动合同要附加公司承诺书。需要满足的条件是：行为人具有相应的民事行为能力；不违反法律、行政法规的强制性规定，不违反公共秩序和良好习俗。劳动合同期满不续签的，用人单位应当支付经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同的，劳

2022.03.30 317

公司的承诺书在法律上有效吗

一、承诺书的确定需要在承诺当事人完全知情与完全自愿同意的情况下。而且当事人在做承诺的时候需要头脑清醒，在醉醺醺的情况下做出的承诺可是没有任何法律效应的。当然，如果当事人是在被欺骗、强迫或者威胁的情况下所做出的承诺，该承诺书，也是废纸一张，没

2020.06.05 466

签承诺书的法律后果

承诺书实际上是合同的一种，个人签字的承诺书当然具有法律效力。但是有效的承诺书必须同时满足以下三个条件： 1，是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达，不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2，没有违反相关法律规定;承诺

2021.03.24 1,092

承诺书承诺书的法律效力

具有法律效力，需要满足：承诺书是一方真实的意思表示，承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达，不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等；承诺书的内容没有违反法律法规的相关规定。

2021.03.15 365

薪酬保密承诺书合法吗

目前我国的法律法规中，既没有规定薪酬必须保密，也不禁止企业采用保密制度。法无明文规定的情况下，制定薪酬保密条款，是用人单位与劳动者依自由意志协商的结果，只要双方公平自愿、制定程序合法有效，应当受到法律的保护与尊重。但目前相关案件的判决中认定

2020.11.16 310

要看承诺书的内容。如果工作内容是机密的，要求签署保密协议，那内容泄密肯定要负法律责任。但是本身承诺书的要求就是违反法律规定的，违法的东西肯定不受法律保护。公司要员工签承诺书。其实也是和公司签订的一种合同。在这种情况下。当然是双方自愿。

2021.03.24 584

签字的承诺书有法律效力吗

承诺书实际上是合同的一种，个人签字的承诺书当然具有法律效力。但是有效的承诺书必须同时满足以下三个条件： 1，是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达，不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2，没有违反相关法律规定;承诺

2021.02.24 956

公司做出的股权转让承诺书有效吗

公司做出的股权转让承诺书依法成立的有效。股东转让股权应当遵守法律和公司章程对股权转让的相关规定。转让股权后，公司应当注销原股东的出资证明书，向新股东签发出资证明书，并相应修改公司章程和股东名册中有关股东及其出资额的记载。

2020.04.26 134

合同不签承诺书有效吗？

不签合同的承诺无效。当事人的约定不得违反法律、行政法规的强制性规定，《劳动合同法》规定用人单位与劳动者应当在用工之日起一个月内订立书面劳动合同。否则应当向劳动者每月支付二倍的工资，支付二倍工资的期限不得超过一年。

2020.06.23 372