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约定补充劳动合同有效吗

更新时间:2022.07.05

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行动指南
在双方自愿且符合劳动法要求前提下,签订的补充协议,与劳动合同享有同等法律效力。也就是说,一旦双方签字认同,如果出现违约情况,另一方都可以用此为依据,向劳动监管部门申诉维权。 严格而言,合同补充协议是对原合同未尽事宜,或者合同履行过程新发生的情况而另外进行的约定。与合同的变更协议不同,但实务中订立的以“补充协议”为名的协议,其实质内容却常是合同的补充并有变更。因此,在签订时要特别注意以下三个问题: 1、补充协议的当事人应当与原合同当事人严格一致; 2、补充协议的形式应当与原合同一样完备;严格防止与原合同发生内容矛盾。
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  • 补充合同有效吗补充合同的效力是什么
    补充合同有效吗补充合同的效力是什么

    补充合同是在主合同签订中或者签订后产生的,对主合同中遗漏、约定不明确的事项进行补充或者是修改、变更主合同的内容,需要当事人签订补充合同。

    2021.01.20 237
  • 在劳动合同中约定的补充保险指什么?
    在劳动合同中约定的补充保险指什么?

    劳动合同中约定的补充保险指企业在国家统一制订的基本社保之外,企业根据自身的经济实力,在履行了缴纳基本社保义务之后,专门为本企业职工建立的附加保险。

    2020.12.29 237
  • 劳动合同的补充协议是否有法律效力
    劳动合同的补充协议是否有法律效力

    劳动合同的补充协议如果是用人单位与劳动者依法协商一致后,共同签字盖章而订立的,有法律效力。该补充协议一般也由单位和劳动者各执一份,并且双方需要按约定来履行。

    2020.02.02 120
专业问答
  • 劳动合同违约金的补充

    补充一点:《劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的

    2022-05-10 15,340
  • 劳动合同的补充补款合同期限顺延有效吗

    劳动合同顺延有效。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动

    2022-07-23 15,340
  • 劳动合同生效了还能补充吗

    合同生效后可以签订补充协议,补充协议的内容要得到双方当事人的认可。订立合同时要在平等自愿,协商一致的前提下进行,合同生效之后,对当事人具有法律约束力,签订合同的人要按照合同中的要求履行义务。

    2023-11-28 15,340
  • 劳动补充合同到底有没有效啊?

    要看补充合同签订情况决定是否有效,根据《劳动法》第18条的规定,违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无效劳动合同。劳动合同补充协议书也是一样,引起无效的原因大体有以下几

    2022-11-02 15,340
法律短视频
  • 主合同无效补充协议有效么 01:16
    主合同无效补充协议有效么

    主合同作为决定补充协议产生的合同,一旦被认定无效,一般来说,补充协议也不会发生法律效力。但是存在例外的情况:1、如果双方已经实际履行了主合同,也就是履行了合同的主债务,这时候视作主合同已经完成。就算主合同事后被确认为无效,补充协议也因为双方

    2,090 2022.04.17
  • 合同补充协议有没有法律效力 00:55
    合同补充协议有没有法律效力

    基于双方真实意思表示而订立的补充协议,符合合同的生效要件,当然具有法律效力。这时候只要双方当事人达成了补充协议,补充协议就会对双方当事人发生法律效力。补充协议是指在主合同履行过程中,双方当事人对主合同进行补充或者变更,从而达成的协议。根据我

    497 2022.04.17
  • 合同无效违约责任约定有效吗 01:13
    合同无效违约责任约定有效吗

    合同无效,就意味着整份合同都不发生法律效力,违约责任的约定条款也当然无效。但是合同无效并不意味着有过错方,不需要承担任何违约责任。根据合同法第58条规定,合同被宣告无效后,已经取得的财产应当予以返还。没有必要返还的话,就可以通过折价补偿的方

    1,187 2022.04.17
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