工伤职工工资比例是多少？

镇职工基本医疗保险参保职工，到医院门诊、急诊看病后，2000元以上的医疗费用才可以报销，报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员，1300元以上的费用可

退职不比病退少工资，恰恰相反，正常退休不扣减，病退每提前一年退休扣减退休金2%。机关工作人员、企事业单位职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人，因病或者非因工负伤，本人自愿可以申请提前退休。

不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。各行业工伤风险类别对应的全国工伤保险行业基准费率为，一类至八类分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、 1、1%、 1、3%、 1、6%、 1、9%

工资属于综合所得，适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。

养老保险缴费比例：单位百分之十六(全部划入统筹基金)，个人百分之八(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴费比例：单位百分之八到百分之十六，个人百分之二。 3、失业保险缴费比例：单位百分之零点五到百分之一，个人百分之零点二到百分之零点五。 4

工伤保险不存在报销比例的问题。一旦认定为工伤，是百分之百全额比例支付的。只要用人单位有依法缴纳工伤保险的，那么符合工伤保险基金支付的工伤赔偿待遇均可以向人力资源和社会保障局申报领取。

社保按工资60%到300%的比例缴纳，但不得低于最低缴费标准。参保单位应当到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所申报下一结算年度的社会保险缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。缴费单位不

病假工资的计算： 1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：连续工龄不满2年的，按本人工资的百分之60计发；连续工龄满2年不满4年的，按本人工资百分之70计发；连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的百

北京在职职工医保报销比例，根据北京市在职职工医疗保险报销比例规定，本市社区卫生服务机构就诊，医疗费用报销起付线 1800，报销比例为90%，一个年度内最高报销2万元社区卫生服务机构就诊，医疗费用报销起付线 1800，报销比例为70%，一个年

职工医保住院报销比例通常为85%，但是一级、二级、三级医院的报销也会有所不同。

不同地区经济发展情况有所不同，因此报销比例也有所差异。住院报销的标准与参保人员所住的医院级别有关，如住的是三级医院，从起付标准到3万元的费用，职工支付15%，也就是报销85%。

2022年职工医保报销比例是多少是根据具体情况决定。 门诊报销比例：上了城镇职工基本医疗保险后，如果是在职职工，到医院的门诊、急诊看病后，2000元以上的医疗费用才可以报销，报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员，1300元以上的

重庆职工医保报销比例如下： 1、一档缴费的报销比例为： （1）基层医疗卫生机构、在乡镇设置的一级及无等级医院为85%，在县级以上城镇设置的一级及无等级医院的为80%； （2）二级医院为75%； （3）三级医院为50%； （4）市外异地就医为