更新时间:2022.03.19
算失业险和补缴养老保险没有直接关系,劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当依法给劳动者缴纳社保,用人单位没有依法给劳动者办理的,劳动者可以要求用人单位依法补缴,劳动者和用人单位解除劳动关系,劳动者符合领取失业保险金的,劳动者可以在离职6
虽然有社会养老保险,但是大家还是会选择商业养老保险,它们二者的区别是什么? 第一,缴费方式是不同的。社会养老保险缴费的话,一般是参保人单位代扣代缴,其中一部分交给了国家,另外一部分存入了参保人的账户;而商业养老保险,是由投保人自己缴费,所有
养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。社保是国家统一管理、个人集体分别缴费,以使公民在
临时工也是有五险一金的。如果临时工与用人单位建立了劳动关系,用人单位就需在三十日内依法为其申请社保登记,按社保经办机构核定的费率为其缴费,并且依法为其向住房公积金管理中心缴存公积金。
根据社会保险法、劳动合同法等法律法规,农民工与城镇职工一样已全部纳入基本养老保险覆盖范围。农民工只要在城镇企业就业并签订劳动合同,就应该参加城镇企业职工基本养老保险,不受户籍的限制。农民工在城镇从事个体经营或灵活就业,个人既可参加职工养老保
临时工不能单独购买工伤保险,因为临时工工伤保险按照规定必须由用人单位购买,由用人单位带齐本单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员身份证复印件,先向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,然后按照当地的工伤保险基数缴纳
1、失地农民养老保险与单位购买的社保能同时拥有,但是只能享受一份保险待遇。 2、失地农民的产生是城市化进程中的正常现象,在工业化过程中,农民的农业土地转化为非农业用地是不可避免的,为了保障失地农民的权益国家出台了失地农民养老保险政策以保障农
临时工不能单独购买工伤保险。工伤保险费由用人单位按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳,职工不缴纳。用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然
没有工作可以交养老保险的。 我国法律规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
个人养老保险和职工养老保险最后给的养老金是不一样的。 个人养老保险以城乡居民作为保险对象的一种人身保险。凡年龄在16周岁以上,身体健康能正常工作或劳动的城乡居民,均可作为被保险人向保险公司投保。 个人养老保险的保险期限包括保险费缴费期和养老
没有。养老保险、生育保险都是社会保险的一部分,二者是并列关系,不是包含关系。所以养老保险中不包括生育保险,劳动者及用工单位在缴纳社保时,要同时缴纳社保中各部分保险,不得缺少。
临时工5天一般不要缴纳工伤保险。临时工虽说也属于劳动关系,但是由于其建立劳动关系的时间较短,因此不具备缴纳工伤保险的基础,但如果临时工是劳务派遣过来的,则依法由劳务派遣公司缴纳工伤保险。