更新时间:2023.02.22
工资纠纷是属于劳动争议纠纷,就是劳动者与用人单位因劳动关系中的权利义务发生的纠纷。如果用人单位未及时足额支付劳动者劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同,员工的工资应当按月以货币形式支付给劳动者本人。用人单位不得无故扣减或者拖延,如果用人单位拖
商标纠纷的类型有注册纠纷和侵权纠纷两种,引起纠纷的,由当事人协商解决;不愿协商或协商不成的,商标注册人或利害关系人可以向人民法院起诉,也可以请求工商行政管理部门处理。
股权纠纷主要分为四类:股东出资纠纷、股权确认纠纷、股权转让纠纷、股东权利纠纷。1.股东出资纠纷。股东出资纠纷是股东在公司设立过程或增资过程中,因履行向公司投入资本过程中所发生的纠纷。2.股权确认纠纷。股权确认实质上就是股东资格的确认。在司法
1.能证明与被告之间存在债权的证据材料。如合同、借条、收据、欠条等; 2.自己已履行义务而被告逾期不履行义务的证据。如钱款在何日何地通过什么方式交给了被告,而被告到期仍不归还,最好能提供与债权、债务人无关系的证明人; 3.如有担保人或介绍人
虚假债权转让纠纷的主要类型:转让前债权已被清偿;转让前抵押物已经变现;以新债还旧债;订立虚假的债权转让合同,实际是为逃避债务;或者以明显不合理的低价转让财产来逃债等。
1、提供能够证明债权、债务关系存在的借据、欠条或合同等书面证据。 2、有担保人的,应提供担保人的姓名、性别、年龄、工作单位和住址;担保人是法人的,应提供法人单位名称、法定代表人及其住址。有担保协议的应提供书面担保协议或担保条款。 3、有抵押
债务纠纷须有提供的证据有:1、身份证明;2、证明债务存在的证明(借据、欠据、协议等);3、债务人偿还欠款及利息的证据;4、利息计算方法、依据等;5、担保或者抵押的证明材料、债务转让的证明材料;6、请求诉前财产保全或者财产保全的,提供可财产保
债务纠纷案件需要能够证明债务存在的证据,包括合同、借条、收据、欠条、缴款凭证、转账凭证、手机短信、他人的证言等。提交证据后,人民法院会对证据的真实性、合法性、关联性进行审查,以此认定事实。
一般情况下,债务纠纷通常需要以下的证据:1、借据、收据、借贷合同,或和案件无利害关系的两个以上证人;2、担保书原件,负连带责任人的基本情况,现实经济状况、偿还能力证据;3、抵押物的名称、数量、规格、质量、金额;4、债务人违反民事合同行为,现
著作权纠纷类型有: 1、著作权及著作权相关权利的权属、侵权、合同等引起的纠纷; 2、因著作权人申请停止侵害以及申请诉前财产保全、诉前证据保全等引起的纠纷; 3、法律规定的其他著作权纠纷类型。
著作权纠纷的类型有: 1、为他人撰写报告、讲话稿等作品的纠纷; 2、行使著作权与作品所有人行使所有权的纠纷; 3、自传体文学作品著作权归属纠纷等等。 主管著作权的部门对涉嫌侵犯著作权和与著作权有关的权利的行为进行查处时,可以询问有关当事人,
工程款纠纷的类型有以下几种: 1、发包方拖欠工程款引起的违约纠纷; 2、因总包、分包问题引起的工程款纠纷; 3、因竣工结算报告争议引发的工程款纠纷; 4、因建筑材料质量争议引起的工程款纠纷; 5、质保金纠纷; 6、因工程合同瑕疵引发的工程款
债权债务纠纷要提交的证据: 1、身份证、被告身份信息、债权债务相关合同、借、欠据、银行汇款单、公证书或者发票等书证。 2、委托人是公司的,还要提供公司营业执照、组织机构代码证、法人证明等复印件(加盖公司公章)。 3、证人证言。 4、录音。