更新时间:2021.11.03
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为十三个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助
1、一次性伤残补助金6个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×6个月=15306元。 2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月×2551元=10204元,一次性工伤医疗补助金1个月×2
二级伤残赔偿标准:需要赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。二级伤残还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
1、一次性伤残补助金=本人工资X25个月; 2、伤残津贴为本人工资的85%; 3、其他费用,诸如治疗费、住院费、医药费、护理费、营养费、交通费以及伙食费等,则根据实际情况来确定。其中,生活护理费按照全省上年度职工月平均工资的一定比例按月计发
深圳工伤赔偿标准为用人单位职工在未参加工伤保险期间发生工伤的,用人单位应当按照工伤保险待遇和工伤保险条例规定的标准支付费用。赔偿义务人对工伤事故受害人的赔偿项目包括,医疗费、住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通住宿费、辅助
计算二度气割烧伤的赔偿金额的方法:如果职工被认定为十级伤残的,赔7个月的本人工资作为一次性伤残补助金;如果被认定为被认定为九级伤残的,赔9个月的本人工资作为一次性伤残补助金;如果是八级伤残的,则赔11个月的本人工资作为一次性伤残补助金等。
《工伤保险条例》中详细规定因工伤事故导致的人体损害伤残的赔偿标准。除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,条例还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的,要保留受伤员工和用人单位的劳动关系,但员工退出工作岗
一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金: 1、一级伤残补助金=本人工资×27个 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月 按月享受伤残津贴(按月支付) 1、一级伤
深2度烧伤工伤鉴定包括三个步骤,分别是确定工伤,评估工作能力以及员工应享受的与工作有关的待遇和救济方法。用人单位或工人或其直系亲属或工会组织可以提出鉴定工伤的申请。申请顺序因申请人而异。雇主必须在事故发生之日或职业病诊断之日起30天内提出认
2018年度二级工伤赔偿标准如下:根据《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为
烧伤伤残是造成人身损害的行为,其赔偿标准是应当赔偿住院所支出的医疗费、后续手术费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金和致残前所抚养人的生活必需费。
烧伤伤残鉴定标准赔偿如下: 头颈部iii度烧伤,面积大于等于全身体表面积的8%2级。 面部皮肤损伤导致瘢痕形成,且瘢痕面积大于等于面部皮肤面积的90%2级。 颈部皮肤损伤导致瘢痕形成,颈部活动度完全丧失3级。 面部皮肤损伤导致瘢痕形成,且瘢
烧伤伤残鉴定标准赔偿如下:头颈部iii度烧伤,面积大于等于全身体表面积的8%2级。面部皮肤损伤导致瘢痕形成,且瘢痕面积大于等于面部皮肤面积的90%2级。颈部皮肤损伤导致瘢痕形成,颈部活动度完全丧失3级。面部皮肤损伤导致瘢痕形成,且瘢痕面积大