更新时间:2022.06.21
失业保险缴费基数指的是企业或职工缴纳失业保险所参考的数值,具体为:1.城镇企业失业保险的缴费基数为该企业的工资总额。2.城镇企业职工失业保险的缴纳基数为该员工上一年度的月平均工资,若该员工为新入职员工,则其缴费基数为当前月工资。
按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人帐户,个人缴费全部记入个人帐户,其余部分从企业缴费中划入。随着个人缴费比例的提高,企业划入的部分要逐步降至3%。
五险缴费基数是是指用人单位给在职员工缴纳社会保险的基数。 一般是以社会平均工资的60%--300%为缴纳基数。比如某职工的月工资为6000元,而所在单位实际每个月按照5000元为其缴纳五险,那么5000元就是五险的缴费基数。五险包括养老保险
工伤保险的缴费流程:用人单位为职工申请社保登记,在登记后由单位按照社保经办机构确定的费率来为职工缴纳工伤保险等各项社保费用。其中工伤保险的缴费数额为单位职工的工资总额与缴费费率的乘积。
职业年金缴费比例是本单位工资总额的百分之八,个人缴费工资的百分之四。职业年金的缴费金额等于单位应缴费用加个人应缴费用,由单位代扣代缴。无论采用何种方式使用职业年金,为保证在特定时期内,职业年金收入可能面临通货膨胀导致的缩水局面。 一、领取职
生育保险是由国家和社会向生育的职工提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。职工的生育保险缴纳费用为缴纳基数乘以缴纳比例,一般生育保险的缴费基数根据当地上一年社会平均工资确定,上限为社会平均工资的300%,下限为60%。如果职工的个人
基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户
社保个人缴费标准如下: 1、养老保险,公司缴纳13%,个人缴纳8%; 2、医疗保险,公司缴纳0.45%,个人缴纳0.1%; 3、失业保险,公司缴纳2%,个人缴纳1%; 4、工伤保险,公司缴纳0.4%; 5、公积金,公司缴纳5%,个人缴纳5%
社保档次标准,参保人员社会保险月缴费标准分为最低档(40%)、一档(60%)、二档(80%)、三档(100%)四个档次。是指上年社会平工均工资缴费基数。档次交得越高以后领得越多,缴的越多领的越多,领钱多少还与缴纳社保年限有关。交的年限越长,
2021年7月1日起,本市社保缴费基数的上限调整为31014元/月。社保缴费基数下限应为全口径城镇单位就业人员平均工资的60%。考虑到新冠肺炎疫情对经济社会发展的影响,为减轻企业负担,根据人力资源社会保障部、财政部、国家税务总局《关于202