公司合并要经过哪些程序？

仲裁不是必须经过的程序。发生劳动纠纷不一定要仲裁，也可以双方进行协商、和解、调解等。但若是要向人民法院起诉的话，就必须先仲裁后诉讼。用人单位与劳动者发生劳动争议，必须先申请劳动仲裁，对于劳动仲裁结果不满意的，可以在收到裁决书15天起诉到法院

公司合并后的法律结果是合并各方的债权、债务，应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。 《中华人民共和国公司法》第一百七十三条规定，公司合并，应当由合并各方签订合并协议，并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权

公司合并可以采取吸收合并或者新设合并。流程如下： 一、合并各方公司董事会拟定合并协议； 二、合并各方股东会对合并协议内容做出决议； 三、报有关部门批准(如需要)； 四、编制资产负债表和财产清单，确定各方在合并后公司中出资比例； 五、公告合并

公司合并解散不需要清算。 因其他原因解散的，应当在十五日内组成清算组开始清算，逾期不成立清算组进行清算的，债权人可以申请人民法院指定有关人员组成清算组进行清算。人民法院应当受理该申请，并及时组织清算组进行清算。

外资并购上市公司的方式有要约收购、协议收购及其他合法方式。外资并购上市公司的法律程序如下： 1、签署收购意向书； 2、收购方作出收购决议； 3、发出收购要约，公告上市公司收购报告书； 4、在收购期限内，采取要约规定的形式和要约的条件买入被收

公司并购程序的审查程序是： 1、先确定公司的交易主题，制定并购计划； 2、申请计划的评审与批准； 3、与并购企业签订合作意向书； 4、并购企业的资产交接。

公司合并的方式有包括新设合并以及吸收合并。根据相关法律规定，新设合并是指两个公司同时成为另一个公司，涉及到三个公司。被合并的公司注销之前不需要进行清算。

吸收合并，是指两家或两家以上的企业合并成一家企业。经过合并，收购受企业以支付现金、发行股票或其他代价取得另外一家或几家其他企业的资产和负债，继续保留其法人地位，而另外一家或几家企业合并后丧失了独立的法人资格。

公司合并可以采用吸收合并或新合并。一家公司吸收其他公司吸收合并，被吸收的公司解散。两家以上公司合并设立新公司，合并各方解散。公司合并时，合并方应当签订合并协议，并编制资产负债表和财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人，并在三

公司解散的清算的流程主要是： 1、成立清算组； 2、整理公司财产及债权债务； 3、设立清算账户； 4、处理与清算相关的公司未了结的业务，收取公司债权； 5、参与公司的诉讼活动； 6、处理公司财产； 7、制定清算方案； 8、确认并实施清算方案

公司合并有两种方式，吸收合并和新设合并。但是不管什么方式，之前的债务均由合并后的公司承继。公司合并需要进行公告，并通知债权人申报债权，还应当登报。

公司之间在进行合并的时候，关系着多方的利益，包括公司利益、公司债权人利益以及公司股东利益。同时，在进行合并的过程中也比较容易产生纠纷。因此，最好的办法就是签订一份合并协议书。

买卖房屋过户的流程有：签订房屋买卖合同；携带身份证、户口簿、婚姻证明、房屋购销合同、房屋核档证明等材料到房管局提交申请；备案网签办理核税缴税手续；出具税务收据，递交收据、填写申请书并领取受理通知单；到交易中心领取房产证、确认信息，领取过户回