挂靠合同可以终止吗

当事人死亡合同是不允许终止的。 若当事人不在合同中约定一方当事人死亡后合同效力终止或者不将一方当事人死亡约定为对方当事人可以解除合同的条件并且行使合同解除权，合同权利义务还应继续存在。

可以提前终止合同，但必须符合下列情形： 1、一方解除合同； 2、债务已经履行或者相互抵销； 3、债务人提存标的物； 4、债权人免除债务； 5、债权债务同归于一人； 6、符合其他法定的或约定的终止情形。根据2021年实施的《民法典》第五百五十

车辆挂靠合同可以解除，解除方式为： 一、该合同通过约定协商解除： 二、存在法定解除合同条款： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务。 （三）迟延履行主要债务，

挂靠人以挂靠人名义签订合同是否有效需要按实际情况判定，具体为： 1、如果对方不知道附属事实，有理由相信承包人是附属人，则应优先保护善意对方，双方签订的协议直接约束善意对方和附属人，该协议不无效； 2、如果对方在签订协议时知道挂靠事实，即对方

符合下列条件的，合同自动终止： 一、债务已经履行； 二、债务相互抵销； 三、债务人依法将标的物提存； 四、债权人免除债务； 五、债权债务同归于一人； 六、法律规定或者当事人约定终止的其他情形。

挂靠经营合同违法。国家法律和行政法规强制性规定的挂靠合同无效。

依据我国合同的规定，合同到期是不是自动解除，要依据合同的条款而定，如果是约定到期解除的，合同是自到期时自动解除。民事法律行为可以附期限，但是根据其性质不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行为，自期限届至时生效。附终止期限的民事法律行为，自

买卖通常是不可以终止租赁协议的。比如，房屋所有权发生变动的，不影响租赁合同的效力，另外出租人出卖租赁房屋的，应当在出卖之前的合理期限内通知承租人，承租人享有以同等条件优先购买的权利。所以房屋出售以后还是需要履行租赁合同的。

年终考核不合格，单位不可以解除劳动合同。 年终考核不合格是直接辞退是违法的行为，法律规定，即使公司因为考核不合格的理由辞退，那么事先需要经过调岗培训程序； 还需要事先告知，除此之外也不能仅仅因为一次年终考核不合格就作出决定，还需要看平时考核

合同终止的情形有以下几种： 1、解除合同，双方协商一致的，可以解除合同； 2、债务履行完毕； 3、债务被抵销、免除； 4、债务人提存标的物； 5、债权债务同归于一人； 6、当事人约定或者法律规定的其他情形。

孕期不可以解除合同。《劳动合同法》第四十二条，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；

终止合同是否需要赔偿要看情况。如果一方有违约情形或者给他人造成损害的，需要赔偿，合同终止后并不影响合同中结算和清理条款的效力，可以按照合同中约定的违约责任进行赔偿。 《民法典》第五百五十八条规定，债权债务终止后，当事人应当遵循诚信等原则，根

当双方当事人约定的可以解除合同的事由或者法定的可以解除合同的事由出现的时候，一方当事人可以依照合同解除权解除合同。除此之外，在未经过双方当事人的共同合意的单方终止合同的行为，都是属于违约行为。根据《民法典》第五百七十七条的规定，当事人一方不